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赣州行政学院公务员招考培训中心 2012全省公务员招考面试专项培训题 （协议生专用） 一、为什么 1、你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想。此时，另一家单位给你打电话邀你面试，你将怎么做？ 答：我进入工作单位后，工作待遇和工作环境不理想，此时另一家单位给我打电话邀请我面试，此时我一定要慎重的考虑清楚。 首先要对自己有一个清醒的认识，对自己的综合素质还有自己要从事的工作，进行仔细的考虑和分析，到底自己适合什么工作，应该如何发展自己，到底自己需要的是一个好的待遇和环境，还是追求事业的发展。 工作待遇和工作环境不理想，只是目前我面临的一种状况，只是一时的东西，年轻人应该着眼长远，在事业上追求，而不是在金钱和外在的条件的追求，如果在这个岗位上能够锻炼能力、磨练意志，能够实现我的社会价值和理想，是我感觉我是一个对他人和社会有用的人，我会有一种成就感，这种成就感会激励着我以高昂的热情投入到工作中，我相信没有付出就没有收获，只要踏实肯干，待遇和环境会随之而改变。 其次，经过考虑后，我觉得应该发扬雷锋的螺丝钉精神，放到哪里就在哪里有一股攒劲，而不是跳来跳去，这山望着那山高，现在最需要的就是调整自己的心态，青年人光阴是宝贵的，我们不应该花时间去挑剔待遇和环境，我们应该花时间去成长自己。 总之，年轻人最忌浮躁，要去珍惜我们的工作岗位，在每一个岗位上都有我们学习的空间，不要轻言放弃。 政府和公务员的本质就是服务，请结合自身经历和报考职位谈谈“服务意识”。 答：公务员的服务意识是公务员在依法保证机关、企业、事业组织和公民个人等社会公众的权益实现，而提供服务的行为过程中所具有的信念、观念。作为国家行政主体的公务员，其素质及价值取向直接关系到政府在人民心目中的形象与地位，更是建设服务型政府的关键所在。正是由于公务员代表政府所承担的公共服务，所以公务员的服务理念和行为直接反映了政府的公共服务职能的履行程度和成效。因此，公务员在履行政府公共服务职能的过程中，服务意识是不可或缺的。 在读书期间，我曾经担任过班级的生活委员，为同学们学习生活中遇到的问题积极服务，在我的思想中就树立起了为同学尽心尽责服务的意识，时刻准备着联系学校的教务处为同学们解决日常遇到的困难，从同学的需要出发，在思想意识上做好为同学服务的准备。 我所报考的职位是街道办事处的一名普通科员，是一名基层的公务员，若想更好的为人民服务，首先要从思想上意识到为人民群众服务的重要性，深入群众，知民之所急，想民之所想，一切的工作要从人民的切身利益出发，树立起为民服务的意识，并贯彻到日常的工作中去，多倾听人民的呼声，多向领导汇报与请示，拉近人民与政府之间的距离，进而更好的为人民服务 3、有人说，现在许多人报考公务员是古代读书人“学成文武艺，卖于帝王家”思想的重现，请结合自身实际谈谈看法。 4、结合你自身经历以及所报考的职位谈谈你对“奉献”的理解。 答：1、结合自我价值和社会价值，特别是社会价值，社会价值就是服务群众、奉献社会。 2、为什么要奉献，一是党的宗旨决定的，二是以人为本执政理念的要求。 3、如何提升奉献的意识和能力，包括工作能力的提升和作风建设的提升。 4、总结 现在的大学生就业，跳槽很频繁，有的人说这是不负责任的表现，有的人说这是择业自由，你怎么看这个问题? 答:（1）时代发展到今天，大学生毕业后不断跳槽的现象屡屡出现，举例。 （2）从社会经济、政治、教育、文化等多个方向选取较拿手的角度分析原因，注意辩证看待。如：市场经济发展迅猛，企业用人导向经常变化；国家民主法治进程不断推进，劳动者基本权益得到了普遍保障，各单位之间的劳动保障不再成为跳槽的阻力；高等教育连续多年扩招，大学生就业不再高起点；社会整体心态较浮躁，有些年轻人不踏实做事，难以适应企业的管理模式等。 （3）按照原因分析有针对性的提出解决办法。如：大学生应该及时充电加强学习适应企业用人需求；上岗之前多了解一些单位的情况；大学生主动降低对就业的期望、静下心来踏实做事等。 （4）从中得出一些道理扩展应用：改革开放进程不断推进，社会转型速度加快，各行各业各个年龄段的国民都要主动融入社会转型，要积极适应社会发展带来的种种变化等 二、凭什么 1、目前社会管理方面遇到很多风险，结合自身实际及所报考职位，就如何有效规避谈谈看法。 答：一是在制定规范和制度时，应充分的论证，如果条件许可，可以建立公共政策风险评估机制，客观的预见政策执行后可能出现的各项后果及对社会造成的影响。在平时的组织人事工作和行政管理工作中应做实基础，步步为营，切实把各项制度和组织的规范执行到实处，不出纰漏。做到防患于未然。 二是对于常规的行政管理活动，应该做到心中有数，善于总结，根据以往的工作经验，出台风险管理预案及风险现场和善后的处理办法。这样当遇到管理活动的风