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洲翠幼儿园后勤管理工作计划
洲翠幼儿园后勤管理工作计划
洲翠幼儿园后勤管理工作计划提要:本学期,将继续督促保健室严格执行江苏省托幼机构的卫生保健管理办法实施细则,根据我园实际制订合理的幼儿生活制度,建立健全各项卫生保健制度
洲翠幼儿园后勤管理工作计划
指导思想:
后勤工作是保障幼儿园和谐发展、保教工作顺利开展的基础所在,本学期将继续紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高后勤工作水平,提高后勤人员思想业务素质,根据幼儿园实际情况,搞好园容园貌建设,开源节流,加强财产的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一个新台阶,不断增强服务意识,使幼儿园后勤工作真正做到服务于教师,服务于幼儿,服务于家长,服务于社会。牢固树立安全意识,以贯彻安全工作为主线,以促进幼儿发展为目的,有效开展幼儿园工作,制定“谁分管谁负责”的责任考评制度,再次重申幼儿园各项规章制度,保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施,促进幼儿全面发展,使我园安全发展、稳妥前进。
具体工作如下:
一、创新卫生保健工作管理机制,促进幼儿身心健康、和谐发展。
本学期,将继续督促保健室严格执行江苏省托幼机构的卫生保健管理办法实施细则,根据我园实际制订合理的幼儿生活制度,建立健全各项卫生保健制度,认真记载和评析幼儿健康档案,填写各种薄册,保健老师认真做好每天晨检工作,做到一摸、二看、三问、四查、五记录,并做好幼儿入园前洗手工作,严格把好安全第一关。
本学期,保健室将发放晨检牌(绿牌代表健康、红牌代表需喂药、黄牌代表需
多关注),提醒本班老师了解幼儿健康情况,加强对患病幼儿的观察和护理,并做好记录,保健室3位保健老师每天例行巡视各班,李春琴巡视三楼,王薇巡视二楼、王嗣鑫巡视一楼,发现问题,及时与班上老师沟通,并做好记录,每周反馈给分管领导。每日统计幼儿出勤人数并报到食堂,做好因病缺课幼儿每日上报及园车幼儿统计工作。伙委会制订好适合幼儿的食谱,保健室进行计算、分析。各班教师要配合保健老师做好工作。
二、提高后勤队伍素质,后勤工作细化,强调安全为首任:
1.更新观念,增强服务意识。调动全体后勤人员的积极性,牢固树立师幼利益、家长利益的朋友关系,以满足师幼、家长的合理要求为出发点和归宿,全心全意为师幼和家长服务。
2.严格会计室制度,按章办事,不违规,确保幼儿园经费正常运作;
3.加强保建、保育教师的管理与培养。提高教师保教能力。合理分工,以考核细则以及各项规章制度制约各岗各人,保质保量做好各项工作,不拖拉,礼貌待人,资料保管相得益彰。为了规范我园的保教工作,使我园保育教师的保教工作水平再上一个台阶,拟定本学期请来妇保所的刘科长对保育员进行保育常规工作的指导,并暂定在4月向全区保育教师做一次保教半日工作流程的展示。各部门还将定期组织人员进行业务培训,抓好后勤人员的思想和业务工作,不断改善服务质量。
三、重视园车安全及平常安全教育工作。
具体如下:
1.安全主任负责带领相关人员定期检查班级桌椅、门窗及室外大型玩具等设施安。全,及时维修,消除不安全因素。为了确保孩子快乐安全的生活,我们研讨制定了一系列细则,加强园内安全自检、各班、各岗每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。加强日常接送管理,加强园车接送管理,……从细节入手,切实可行的抓好安全接送、保卫工作,协调、保障园车正常安全运转,司机做好汽车的保养,并和接送园车的老师保证行车安全,坚持上下车点名制度,严格坚持接送卡制度、无卡签字制度。接送孩子结束后,严格做到清点车厢,做到不丢孩子、不丢物。
2.加强安全防范工作,从实际情况出发,牢固树立“安全第一”、“安全责任重于泰山”的思想意识。每位教职工,从自己做起,从身边的小事做起,关心每个孩子,关注并及时维修每一件设施、设备,发现隐患,及时汇报、及时解决。建立安全检查制度,定期检查设备的安全状况。不断完善接送制度,充分发动全体教职工严把接送关,严格刷卡制度。继续执行早晚值班制度,由值早晚班的教师负责接管早到和迟接的幼儿,并做好交接班记录。层层把关,把幼儿接送时的安全工作落到实处。户外活动时,要求保教人员全部到位,做到人不离岗、心不离幼儿,以确保幼儿的安全。
3.门卫工作:
节假日及晚班:z
白班:z
A.门卫要做好责任区的卫生工作,要做好各项保卫工作,切实做到管好门,保好门。每天结束后,门卫最后要全园巡查一遍,如有未尽事宜要上报值班领导。
B.每天放学后整理操场,大厅的玩具、物品。
c.门卫尽快熟悉新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门,继续做好来访者的登记与询问。
4.关心幼儿生活,管理好食堂。
(1)与食堂工作人员签订安全责任状
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