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师范生教育实习中潜在课程之人种志研究
(以作者名查詢國立臺灣師範大學圖書館館藏系統) (以作者名查詢全國圖書書目資訊網) 論文名稱: 師範生教育實習中潛在課程之人種誌研究 研究生: 張芬芬 ZNANG,FEN-FEN 指導教授: 黃政傑 HUANG,ZHENG-JIE ? ? 學位類別: 博士(Doctor) ? ? 學校名稱: 國立臺灣師範大學 系所名稱: 教育學系 畢業學年度: 79 ? ? ? 語文別: 中文 關鍵字: 師範生 教育實習 潛在課程 人種誌研究 次級文化 教室生活特質 教育 全文說明: 電子全文 ? ? 論文頁數: 352 摘要: 研究問題: 一、來源:教育實習中那些環境因素可能產生潛在課程? 二、結果:實習老師在教育實習中學到那些潛在課程? 研究方法: △人種志研究法--包括參與觀察、晤談與文件分析。 一、前段:專五下學期一班所有教育實習活動。 二、后段:追趿兩個案結業實習第一學期經驗。 研究發現 一、潛在課程的來源 (一)師範院校:1. 師教中的意識型態? 2. 實習指導教授的教學理念3. 實習輔導 制度? 4. 師範生的次級文化 (二)實習學校:1. 校長領導? 2. 教師次級文化? 3. 教室生活特質 二、潛在課程的結果 (一)再制論的學習經驗:1. 理論無用、理想浮泛? 2. 老師應該依順權威、服從為 尚? 3. 管理導向、秩序為尚? 4. 教學就是依指引、傳知識? 5. 行動一致、同事和 諧 (二)反抗論的學習經驗:1. 形式主義:抄教案、溜班、翹班、私下調課、咒罵校長 、消遣校長? 2. 退縮者:完全借用他人教具,意圖敷衍上課,意圖請調他校。3. 創 新者:注音符號普測放水事件,建議國語文選手培訓計畫。4. 叛者:爭取公平研習的 機會 建議 一、培養師範生批判反省的能力 二、觸發教師工作者的自覺 三、展現教育引導社會的功能 四、建立一個尊重老師的國小教育環境 五、師校開設科際整合課程 六、幫助師範生理解潛在課程
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