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同煤金业公司培训计划 为了落实我国煤矿安全生产方针，安全生产管理坚持“管理、装备、培训”三并重的基本原则，根据《安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》的有关要求，制定同煤金业公司培训计划。 一、培训的目的 通过培训，加强全体煤矿职工的安全生产意识和安全生产技能；加强煤矿特种作业人员的安全意识和技术知识，切实提高从业人员安全素质，有效杜绝或者减少“三违”现象发生，从源头上抓好事故的预防，实现安全生产。 二、培训的对象 1、从业人员 2、特种作业人员 三、培训的形式及培训人数 1、从业人员的培训 （1）岗前培训 同煤金业公司所属各矿（矿业公司）开工前，由各矿矿长负责组织对所有从业人员进行一次岗前培训，培训时间8天。 （2）上岗期间的培训 同煤金业公司所属各矿（矿业公司）开工后，要根据本单位工种分布，员工素质等情况制定本单位全年安全技术培训计划，并定期编制安全技术培训总结报告。安全技术培训要安排单位正职、安全副职、工程技术人员进行授课，要覆盖全员。 A、 短期培训：组织本单位脱产7天以内的各类安全技术培训； B． “二五”安全活动：依据计划、上级安排和工作实际组织每周二、五上午进行安全宣传教育、事故分析学习等活动。 C、 一日一题：建立本单位安全技术、安全管理知识等考试题库，利用每日班前时间对每班员工进行岗前考试，并依据每日“员工职业安全健康档案”要求进行填写，对考试不合格员工，不能