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不断增强计划管理的有效性.doc

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不断增强计划管理的有效性

不断增强计划管理的有效性 ——大型工程项目计划管理存在的问题与对策 冯驯 2009-11-21 2010-1-4修改 目录 1、前言 2 2、计划管理存在的主要问题 3 2.1、计划编制方面 3 2.2、计划执行方面 9 2.3、计划跟踪方面 10 2.4、计划变更方面 12 2.5、观念方面 13 3、增强计划有效性的主要对策 15 3.1、项目负责人挂帅是关键 15 3.2、科学合理的计划,是计划管理有效性的基石 16 3.3、健全的计划管理机制是保障 20 3.4、塑造执行型文化是核心 22 4、工程项目计划管理中的不确定性管理 24 4.1、工程项目的不确定性概述 24 4.2、树立不确定思维 26 4.3、预见变化与控制变化 31 5. 结束语 3 不断增强计划管理的有效性 ——大型工程项目计划管理存在的问题与对策 1、前言 一个工程项目能否按期竣工交付使用,始终是投资者最关心的问题之一,也是衡量工程项目管理是否成功的重要依据。工程项目的进度管理,其实就是时间管理,如果进度管理得好,因为有了宽裕的时间,其他要素的管理就有了保障和基础;相反,缺乏进度管理,导致时间失控,将会使项目失败。因此,进度管理是项目成功的关键因素。 工程项目进度管理的全部内容,就是项目进度计划的制定、执行、控制与调整的全过程活动。工程项目的工期能否达到预期的要求与目标,则完全取决于工程项目进度计划管理的有效性。而计划管理要做到有效,就必须抓好计划管理的四大环节:P(计划)、D(执行)、C(检查与控制)、A(处置与变更)的动态管理以及建立起完善的计划管理机制。 大型工程项目,尤其是超大型工程项目,由若干个子项目组成,包含了多个单体工程,由于任务多、参与单位多、涉及面广、相互制约关系复杂,因此,时间、空间及资源配置等方面的矛盾和冲突激烈,不确定因素与风险预测的难度大,必然增加了计划的可变性和计划管理的难度。若要确保大型工程项目计划的有效性,必须实施更严格、更严密且强而有力的动态管理。 现在,从最高管理层到最低管理层,似乎大家都认识到了计划工作的重要性,但是更常见的情况是各级管理者对计划工作没有真正承担起责任来。对时间管理并没有引起足够的重视和关注。计划年年制定,月月考核,但很少有计划能够完成,而更为糟糕的是,计划非但没有完成,而且还觉得无所谓,还不知道是哪里出了问题。事实上,计划的有效性差已成了当前工程项目建设中的一大通病,是很多工程项目管理水平不高、工地现场管理混乱且无序的主要症结之一;也是造成大量时间损失和资源浪费的主要原因。所以,计划有效性,是当前我们在计划管理中面临的最迫切需要解决的问题。为了改善这种状况,应该对当前计划管理中存在的问题进行深刻的剖析,找出导致计划工作失败的全部原因和真正原因,并制定针对性的纠正措施坚决实施,克服计划管理无序无效的毛病,努力提高计划正点完成率,增强计划管理的有效性。 2、计划管理存在的问题: 2.1计划编制方面: 2.1.1计划目标不具体、不清晰或不切合实际 1)计划的目标不具体、不清晰,仅仅表达了一种抽象的意愿。这些目标不能正确反映计划执行的方向和要求。就好似忽明忽暗、辨认不清的灯塔,航船不仅到不了岸,还有触礁沉没的危险。不具体、不清晰的目标,由于不能量化分解,无法在企业的相关职能和各层次机构中分解展开,无法进一步细化为具体的工作任务,形同虚设,毫无实际意义可言。 2)计划目标不切合实际 计划目标凭理想和主观愿望去制定,是“拍脑门”出来的,目标定得过高,脱离实际,超出了企业的能力。尤其是一些工程项目的工期目标,表现最为突出。任何过高,过急和不切合实际的目标,由于超出了企业的能力所及,与现实脱节,是无法落实的。 目标不切合实

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