浅谈企业文化在企业管理和生产经营中的表现形式——以白银有色集团铁路运输公司为例.pdfVIP

2012 年第 14 期 泉、现￡均 文化论坛。 旦、第 231 期 THE SILK ROAD 浅谈企业文化在企业管理和生产经营中的表现形式 一一以白银有色集团铁路运输公司为例 张荣 (白银有色铁路运输有限责任公司，甘肃白银 730900) [摘要]本文通过引用发生在铁运公司的大量事例，论证和揭示铁路运输文化核心理念其实就植根于企业管理和生产 经营中。 [关键词]企业文化;企业管理;生产经营 [申图分类号]G122 [文献标识码]A [文章编号]1005-3115(2012)14-0073-04 念。也就是说，轨道再长，也有终点，而轨道外的市场却没 白银有色集团铁路运输公司的企业文化建设经过建 有尽头。铁运公司要发展，就要超越自我，寻求发展。要善于 立、推出、引导、传播，历时六年有余。在此期间，经历了 2004 年 12 月 1 日铁运公司挂牌成立后开始的对铁运文化核心 研究市场，发现市场，开拓市场，立足小市场，放眼大市场，抓 住显见市场，挖掘潜在市场，学会在市场夹缝中求生存求发 理念进行了近一年的归纳、提炼、浓缩、诠释，并通过反复征 展的本领，以头拱地的精神，趟出一片市场，并以市场为导 求意见，形成了大家较为认可的铁运文化核心理念，后汇编 向，在无尽的市场中创造无尽的效益。铁运公司的前身运 成《铁运公司企业文化手册}，于 2005 年 12 月 1 日成功推 输部是在 20 世纪 50 年代初建立起来的白银公司铁路专运 出。 2007 年，推出了涵盖铁运文化理念、员工守则、员 工行为规范各项企业制度的《铁运公司员工手册}o2008 年 线，是计划经济的产物，是专为白银公司原料物质产品进出 又以巡回宣讲的形式，通过引用发生在铁运公司的大量事 提供铁路运输服务的。在仅有的铁路专运线上去开拓市场， 例来向广大员工论证和诠释铁运文化核心理念。近两年，通 去拓展生存空间，这按一般的思维模式几乎认为是不可能 过开展安全文化、亲情文化建设和推进民生工程建设等，铁 的。因为照正常的思维，顾名思义，铁路专运线就是专门为 运公司的企业文化建设可以说已初显成效，企业的凝聚力、 白银公司搞好原料物质产品，通过铁路进出提供运输服务， 向心力明显增强，以火车头精神为核心的铁运文化理念 也可以说这就尽到职责了。当然，当时运矿量大时把运输生 正在逐步成为广大员工的自觉行动。 产组织好、把公司大局保障好、把运输成本控制好、把安全 铁运文化建设的最重要目的是以科学发展观为统领实 生产抓好也就切切实实尽职尽责了。但是，现在时过境迁， 铁路运量从历史上最高时的 800 万吨/年，锐减到现在的 现铁运人企盼的平安铁运、和谐铁运、发展铁运、幸福铁 运的美好愿景，逐步实现将员工个人和企业视为利益共同 200 万吨/年左右，年运量只有原来的 1/4 ，在运费上调不多， 体，让每个员工都懂得只有在铁运公司这个平台上努力工 而与运量相关的成本却大幅攀升的今天，如果仍按原有的 作，才能实现自己的人生价值。同时，