组织行为学第五章.pptVIP

* * 我们需要从五个方面认识自己： 我是谁？ 我想干什么？ 我能干什么？ 环境支持允许我干什么？ 我最终的职业目标是什么？ * * 认识自己 自我评估 设定目标 审视个人资本 一、我是谁？（了解自己） * * 就是应该对自己尽心一次深刻的反思，对自己要有一个清醒地认识，优点或缺点，真实地写出每一个想要的答案，一个个列出来，如果认为确实没有了，就可以按重要性进行排列。 * * 如何认识自己？ 性格测试 外向行动型 特征： 活动性 协调性 开放性 现实性 柔软性 内向思考型 特征： 伦理性 计划性 缜密性 规律性 安定性 外向行动型 特征： 活动性 协调性 开放性 现实性 柔软性 * * 二、我想干什么？ 是对自己职业发展的一个心理趋向的检查。可以把思绪回溯到孩提时代，从人生初次萌生的想干什么