管理学基础复习资料(整理版).docVIP

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管理学基础复习资料(整理版)

管理学复习资料 单项选择9 E/ v- f7 P$ G9 U. [) ?9 O# @3 K 第一章8 i3 m9 J ^9 P: C/ r: N 1、管理者的首要职能是(计划)。: o1 f, T0 @??W% @$ {. V/ U) N k??l??R+ R% j, H- O2.在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是(计划)。 : E! w9 l3 Z/ L! W- u3.八十年代,日本企业管理模式一度引起各国企业的关注和借鉴。然而,东南亚金融风暴的出现,反映了日本经济脆弱的一面。此时,许多人又下结论,日本企业管理模式已经过时,美国企业管理模式更加有效。对于这种情况,你赞同以下那种说法?(每种管理模式都有其自身的环境适应性与局限性) , Y1 K5 t @8 D! Y L0 Q( f9 B) _ % S! l- A( `( L% l% K4.企业管理的重点在经营,而经营的核心在(决策)。 ^8 N9 K- u$ R9 d `# F. n* L5 D/ o4 H5.人们常说“管理是一门艺术”强调的是(管理的实践性)。 ; ^??n$ d7 v R h r, {6.针对预期目标,在一定条件的约束下,从诸多方案中选择一个方案并付诸实施,这就是管理的(决策)职能。7 C0 k( \) w+ r : z1 _ D5 r3 o8 R! G, f1 N, o7.协调就是正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,促进(组织目标)的实现。 3 z: Z- z2 G- ], p; n/ ~( v+ l j8 G8 _( D5 `5 Z4 a k# I$ K, D6 w8.组织是管理的基本职能之一,它是由(目标、部门和关系)三个基本要素构成。9 u6 U# V# A F5 t 0 v# L4 _ {( J. y! ^! f+ Y第二章% l) C: e$ H( w??n+ j. l7 L- u 1.西方早期的管理思想中,(亚当斯密是最早研究专业化和劳动分工的经济学家。 . ]3 E; {$ u/ q7 J, n _R. @8 j. Y! [! {6 Z% X1 D7 f.泰罗的管理理论对以后管理理论的发展产生了深远影响,他的代表作是(《科学管理理论》)。 7 Y {1 n. T9 z8 m# d2 C6 b R# J??e6 l( f% m9 ?( b! d; B8 W4.理想的行政组织体系理论,是由马克斯?韦伯提出来的。其中“理想的”是指现代社会(最有效和合理的)组织形式。 3 T! ?0 R/ ~6 E9 _# u5 A J5.梅奥等人通过霍桑试验得出结论:人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响,而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了(人际关系)学说。- Z+ a3 P/ N e6.管理科学学派中所运用的科学技术方法,来源于(军队)。, `5 c* G$ A+ \$ M a8 x: e 7.企业战略管理的内容包括从阐明企业战略的任务、目标、方针到战略实施的全过程,一般由(战略制定、战略实施和战略评价及控制)等所组成。* H+ ~??`+ V! {( c; J8.日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来,起主导和关键作用的是(培养并充分利用了自己独特的企业文化)。: }:9.(彼得?圣吉的《第五项修炼—学习型组织与实务》)引起管理界的轰动,从此建立学习型组织、进行修炼成为管理理论与实践的热点。8 [ R/ y7 M# {3 o! R. m X10.关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系,正确的描述是(精神层是物质层和制度层的思想内涵,是企业文化的核心和灵魂0)。Q [第三章. Q Y- w: h2 s; i6 U 1.确立目标是(计划)工作的一个主要方面。2.基本建设计划、新产品开发计划等属于(专项)计划。 + r J }0 Y# X6 O# N3.“第十个五年计划”属于(长期)计划。/4.管理过程中的其他职能都只有在(计划职能)确定了目标以后才能进行。5.供应计划是按(企业管理职能)进行分类的计划类别。6.年度计划一般属于(短期)计划。 6 Z; n4 g1 N# g- Z+ O3 N7.确立组织的基本长期目标,采取行动,合理分配各种资源,以期达到既定目标,这也是计划的一种表现形式,即(策略)。(第四章6 W) q; r; `4 C9 ?0 P 1.首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出的是(彼得?德鲁克)。??_$ `/ w, G: | _2.目标的确定要建立在对企业内外环境进行充分分析的基础上,并通过一定的程序加以确定,既要保证目标的科学性又要保证其可行性。这就是确定目标的(现实性)原则。* b8 3.以下哪一条体现了目标管理的优越性(有利于企业组织机构的改革)。/ y* @

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