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,,_-蝇蝇、 0060 按比例安排残疾人就业的实践突破与 发展方向 。梁土坤 定社会各单位必须按一定比例安排 摘 要= 历经20多 年的衰成. 才是比例安.j.I~J戈庆人主t.:..:I1:.已 成为,说囚的一项重安法 残疾人就业,或者以缴纳残疾人就 律制度. 对于促进我国残采人就业发挥了交必作用 在 然而, 按比例安排残疾人就业 业保障金的方式履行法律责任,其 创夜在实花,过程中函洛产峻挑战, 从上海市丘之后.安欲1是联定向才S 录线疾人、 广 夺、 实质就是把残疾人就业作为全社会 刽除教师体检标准的钱痰限制、 北京推动国有企业J(5录 残疾人夺方面总结 了近年来 的责任、动员全社会的力盘来安排 按比例安排残疚人:;t业在实戏中的突破。并在此基础土;1旨 ::l!了按比例说Jk..G-实践中 残疾人就业。 它克服了单一依靠举 均问题和水末的发展方向. 以均为促进我凶残族人我业役供一些参考句 办福利企业集中安置残疾人就业的 关键 词意 按比v.1 安排残采人就业: 体检标准;事业单位 局限性,能适应市场经济发展的要 求。 可以说,集中就业是残疾人事 作者简介,巢土抖、 男.广东 茂名 人.一加一(北京) 残障人之化发展中 业处于收养救济阶段的高级就业形 心、北京市丰台 区一加一残者县人文化liít 务中-项目主管,研究碍确研克方向:就 式,而按比例就业则是残疾人事业 业、位会保障与 残疾人事业发展问题e 处于平等参与阶段的较高级就业形 却tl. 中阳分类占t: (913 .69 文献标识问 :A 文革编号: 1009-1724 (2 0 14)05-0031-06 收摘n朋: 20 14j:. 3)J 31 臼 20世纪80年代末,我国逐步开 始探索适合实际情况的按比例安排 残疾人就业方式,以期多渠道解决 谶踵项吕s 本文为中凶残联2012-201:{ 年1支残疾人1事业纽伦与~法研究课题 a 企止A1 flfl 残疾人 自·在的i河边反对革研究η ( !20 1 匀 Yl\Ooa) 的阶段性成浆, 我国残疾人就业问题。回顾我国按 比例安排残疾人就业

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