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- 2017-08-20 发布于浙江
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虚拟企业构建与管理障碍分析
主要内容 一、虚拟企业构建和管理的意义 二、虚拟企业构建和管理的障碍 虚拟企业构建和管理的意义 虚拟企业作为一种新的组织和管理模式,打破了现存价值链结构,实现产品、客户、技术、物流等资源的重新组合和优化,开辟新的竞争领域并避免资源浪费 为当前企业重组战略的实施注入了新的活力,同时也为我国国有资产存量和产业结构调整提供了有益的经验。 有助于我们进一步加深市场经济条件下对企业组织形式的再认识。 (续1) 随着信息网络技术的迅速发展,尤其WTO后,越来越多国内企业急迫考虑如何增强自己的全球竞争力,迅速进入国际竞争舞台问题,而虚拟企业有利于突破现有的技术和市场壁垒,并日益成为一个颇具诱惑力的现实选择方案。如何组建虚拟企业,并利用这一新的运作模式参与国际竞争与合作,以增强自己的竞争优势,以保证企业战略目标的实现已成为一个需要迫切回答、不可回避的现实问题。 (续2) 现阶段,我国企业普遍面临来自内部和外部的竞争压力。从外部而言,我国企业不仅面临着自己所在国内行业的市场竞争压力,而且也同样面临加入WTO对巨大的、来自国际市场的竞争压力。从内部而言,企业普遍存在资金不足、人力资源相对匮乏等制约企业发展的瓶颈。在这一形势下,如何对现有企业资源进行有效整合,迅速增强竞争能力,同时避免重复投资和资源浪费是我国企业面临的一个重要挑战。虚拟企业作为一种以核心能力为基础,对企业资源进行优化整合
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