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一、緊急應變計劃範圍
一、緊急應變計劃範圍
(一)目的:
◆為維護本公司整體之安全,阻絕防範危險或意外之發生。
◆加強本公司對偶發事件的防範與迅速處理,使其消弭於無形或降低傷害
至最低程度。
(二)參考文件:
◆消防法
◆各類場所消防安全設備設置辦法
◆勞工安全衛生法
◆勞工安全衛生法施行細則
◆勞工安全衛生法設施規則
(三)緊急處理之防範分類:
◆天然災害:風災、水災、震災、旱災、土石流災害、停電等其他重大天
然災害。
◆意外傷害:火災、爆炸、油料管線等外事件。
◆暴力滋擾:鬥歐、外力侵入公司、竊盜等。
◆其他:罷工、抗議、傳染病等。
(四)定義:
◆緊急應變計劃:系指企業針對發生可能危及生命、財產、商譽之危險,
需採取之應變措施。
◆緊急應變體系:即設置指揮中心、評估分析、醫療中心、財務、災害控
制中心,各司其職。
◆搶修:如遇災害事故,造成環境設施及機器等設備故障時,應進行搶修
作業,搶修作業如已超過四小時,即啟動緊急應變計劃。
◆急救:當遭受事故傷害或突發疾病時,在醫師尚未到達現場或送醫治療
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之前,給予傷患緊急性、臨時性的救護措施。
◆警報發出時:事故發生地點,除工作需要搶救人員外,其他人員應即撤
至緊急應變集合站(戶外停車場空地)待命。
(五)緊急處理之層級分類:
◆緊急應變災害依範圍、模式與處理能力劃分三等級,逐次提昇,逐級有
效處理。
(第一級)公司內小型災害:災害僅止於公司內某一地區,可由該部門,
本身應變能力予以控制。
(第二級)公司內中型災害:災害較大,但仍局限於公司周界之內,可
由公司本身應變能力予以處理,或影響公司整體運作及產
能,需部份停工或全數停工達二天以內。
(第三級)公司內大型災害:災害已擴及公司外,對公司內外均造成嚴
重的影響,且直接影響公司整體運作及產能,需停工天數達
二天以上。
◆依據上述之三等級的災害,分為三個階段應變,第一級及第二級由公司
自行處理危機,第三級危機處理的指揮以政府單位為優先,本公司為
輔,稚公司內之指揮權仍以公司為主。
◆第一級的現場指揮為各單位之危機處理小組組長。第二、三級公司現場
總指揮為總經理或指定代理人(但現場人員應及時應變)。
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二、緊急應變組織權責及架構
(一)緊急應變措施之權責組織架構
最高指揮單位
1.總經理
指揮、監督單位 指揮、監督單位 指揮、監督單位
2.帶勘單位 3.禮儀單位 4.管理單位
執行、控管人員 執行、控管人員 執行、控管人員
5.1F 服務人員 6.B1 服務人員 7.2F 服務人員
◆1.總經理權責 :統籌指揮備援計劃推動及運作。
◆2.帶勘單位權責 :客戶參觀導覽、客戶資料建檔、保留位資訊建檔、各
樓層財產設備維護。
◆3.禮儀單位權責 :客戶祭祀服務、客戶晉塔服務、客戶齋供代訂服務、
各樓層財產設備維護。
◆4.管理單位權責 :客戶簽約建檔、晉塔文件收取與建檔、出納收支、庶
務工程、各樓層財產設備維護。
◆5.1F 服務人員應變措施:客戶參訪記錄的資料保存方式及程序制定、協
助產銷對客戶的解說、帶勘單位的聯絡方式、客戶保留資訊隨時更時 、
落實財產清冊盤點 。
◆6.B1 服務人員應變措施:定時以電話讓客戶了解晉塔及
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