青协新学期工作计划书.docVIP

青协新学期工作计划书 新学期开始，青协各项工作即将全面开展。上学期，在院团委、院学生会以及各位会长的带领下，在各部门部长、部员的共同努力下、固定志愿者的积极配合下，青协的管理体系进一步完善。协会人员互相帮助，分部不分家，各项活动工作有序的进行。本学期，为了进一步扩大本协会在学校的整体影响力，真正做到“奉献、友爱、互助、进步”，特制订本学期工作计划，工作计划汇报如下： 一、各项常规工作继续进行 各部门常规工作的顺利进行是本协会能够正常开展活动的必备条件。“失物招领服务站”重新开展。为本校师生能够及时寻找回自己遗失的物品尽一份力。 二、管理制度的进一步完善 由于青年志愿者协会成立时间不长，青协办公室的成立及使用时间也很短，各项规章制度并不完善。在新的一年，我协会将进一步进行完善各项规章制度的工作，使得各项活动“有章可循”。活动共展的更加顺利。 三、增加本协会的整体影响力 在新的一学期我协会各成员将共同努力，着手打造青协品牌形象，提升青协整体形象，扩大青协影响力，改革宣传手段，创新宣传形式，将触角延伸到社会各阶层，增加对外合作的机会，使青协的发展充满生机。 四、培训活动 1、各项活动开展之前，对固定志愿者及部员进行相关活动的培训使活动可以顺利的开展。 2、于5月份进行拓展培训活动，使之成为本协会的特色活动。 3、计划进行心理辅导培训，现代大学生在学业及就业两方面下着巨大压力，本协会尝试邀请心理辅导老师进行一些关于突破心理障碍方面的辅导。 五、新学期的具体活动 1、在三月“学习雷锋月”举办一系列活动，如走进敬老院、走进这区等。 2、植树节前后视实际情况开展植树活动。 3、举办一些大型义务活动，如：义务献血、文峰公园清扫活动。 4、五月举办走进聋哑学校的活动。 5、在5月9日母亲节，举行“把爱说出来”活动。 6、六月份举行服务高考考生的活动。 7、学期末，着手准备、联系暑期支医支教三下乡活动。 8、考虑开展“考研加油站”的活动，具体方式待定。 以上是青年志愿者协会本学期的初步工作计划，但在实际的工作过程中可能会遇到各种困难，本协会将会根据实际情况适时调整方针，让协会的活动更具灵活性、特色性，更好的服务于校内外，就像我们的口号一样“把爱随身携带”。相信在大家的共同努力下，协会的明天会更好! 青协新学期工作计划书 协会又长大了一岁，在对上一学年总结后，我们开始整装待发，又是新一届青协，又将加入新的成员，在注入了新的活力的同时，我们仍要牢记电商系青协的服务原则，并不断进取、完善，方能一步步走向成熟。第六届青协将秉着“电商青协，与爱同行”的新号召，让协会的热情以及奉献精神感染我系乃至我院的全体同学，进一步为创建和谐校园贡献力量，在“立足校园”的同时，也望我们的服务最大化的帮助社会，传播爱的篇章。 基于前几届青协活动开展及工作的经验，也为了协会有条不紊的运转，特制定出如下详细工作安排： 一、学期目标 1.完善协会的规范性。根据实际改进相应政策，比如，职能分工，招新要求，协会章程等，旨在协会的可持续性发展。 2.提高工作效率。根据工作情况完善工作流程。 3.激励理事会成员，保持理事会积极性。作出适当的激励策略，并加强与理事会成员沟通。 4.提高活动多样性，提高活动质量。 5.增加活动宣传途径，增强会员管理力度。 6.增进与我系各学生组织的良好关系。 7.突显活动意义。对于今后开展的活动，要向参与人员明确活动意义，以及开展原因。 8.提高理事会成员的整体素质。 二、根据学期目标制定自身建设方面工作 本届青协将着重于协会自身建设，包括完善协会制度、培养协会氛围、扩大协会宣传、增加协会外交等。 (一)完善协会的规范性 1.为了协会更有效运转，根据协会的工作实际情况，重新制定了各个部门及其分工。(详见附一) 2.基于新一届青协的工作情况，对章程进行了修改。(详见附二) 3.提出协会长期目标。供协会的发展做出一定的指导作用。(详见“六、协会长期目标”) (二)激励理事会成员，保持理事会积极性。 1.开学之前，将召集所有部门部长进行一次讨论协会建设的会议，并公布各部长我协会的新职能分工，以及我协会现状和本学期目标。 2.与各部门部长分别交谈，增强各部长的责任意识，以及了解部长对协会的想法，并对各部长赋予应有的权利，体现其价值感，并达成本届协会的共同目标。 3.对于分团委每年颁发的“优秀志愿者”称号名额分成两批授予协会部门部长。此举评选较为公平，且分两批有利于两次提高部长的积极性。 (三)提高活动多样性。 1.联系校外组织以及其他高校，达成合作服务共识，为协会以后的活动发展尝试新的方向，并增加不同种活动类型。 (四)增加活动宣传途径，增强会员管理力度。 1.外联部对外展示我协会活动成果。积极联系系部宣传部门，使得活动得到充分的宣传，针对于我系博客、校官方鱼儿论坛