心理咨询技能—廖老师.pptVIP

4.咨询关系上的阻抗 ①不认真履行心理咨询的安排 ②诱惑咨询人员：引起咨询师注意其言行、装扮来影响咨询 ③请客送礼：控制咨询关系 （4）阻抗产生的原因 1、阻抗来自成长中的痛苦 2、阻力来自功能性的行为失调 3、阻力来自对抗咨询或咨询师的心理动机 （5）应对阻抗 1、解除戒备心理 2、正确地进行诊断和分析 3、以诚恳帮助对方的态度对待阻力 八、咨询效果评估 1 阶段小结与效果评估 （一）小结咨询效果 每次咨询结束时，应及时进行总结 （二）商讨下次咨询任务 （三）布置“家庭作业” 各种咨询流派都强调给求助者布置“家庭作业”，以便巩固和扩大咨询效果。 （四）正视与处理咨询中的反复现象 （五）处理咨询失误 2、咨询效果的评估 评估维度 1、求助者对咨询效果的自我评估； 2、求助者社会生活适应状况改变的客观现实。如正常上班、与人交往，效率提高； 3、求助者周围人士特别是家人、朋友和同事对求助者改善状况的评定； 4、求助者咨询前后心理测量结果的比较； 5、咨询师的评定。 （二）评定标准：——咨询目标 3.咨询关系的匹配与转介处理 （1）选择合适的咨询对象 适宜的求助者应具备以下几方面的条件： （一）智力正常：能叙述问题、理解意思、有内省能力 （二）年龄适宜 （三）内容合适：并非任何与心理有关的问题都适合心理咨询 （四）人格正常：人格障碍矫正困难，阻碍咨询关系的建立。 （五）动机正确：直接影响咨询效果。 （六）信任度高：信任度越高，咨询效果越好。 （七）行动自觉：有求助者动机愿真诚合作，充分发挥主观能动性，能按照咨询师的意见采取切实的行动，才能取得良好效果。 （八）匹配性好：求助者的特征正好与咨询师的擅长吻合。 （2）必要的转介 少数求助者对特定咨询师来说是不适合的 （一）欠缺型 咨询师对某些类型的咨询内容不懂、不擅长： 1.年轻咨询师不擅长老年夫妻间的矛盾； 2.未婚咨询师不擅长婚姻咨询。 （二）忌讳型 有些咨询师在价值观念上，情感方式上对某些人，咨询内容持某种程度偏见、忌讳，容易走入误区。 （三）冲突型 咨询师与求助者在个性等方面存在某种不协调，如有的咨询师对那些盛气凌人、咄咄逼人、爱指手划脚的求助者不适应。 4、案例记录整理与保管 5、咨询关系的结束 （一）确定咨询结束的时间 当咨询目标达到以后，咨询关系会即可结束，在结束前的最后两次就应开始进入结束阶段。 （二）全面回顾和总结 （三）帮助求助者运用所学的方法和经验 （四）让求助者接受离别 Thanks ! * 　３．消退法 　　　消退法是指对不良行为不予注意，不给予强化，使之渐趋削弱直到消失。 　４．代币管制法 　　　代币管制法是一种利用强化原理促进更多的适应性行为出现的方法。 　　　代币是指可以在某一范围内兑换物品的证券，其形式有小红旗、小铁牌、小票券等。求助者可以用这些证券换取自己所需的物品。 （三）建立新行为的常用技术 １．行为塑造技术 （１）行为塑造技术的界定与应用。 　　　　行为塑造是通过强化手段，矫正人的行为，使之逐步接近某种适应性行为模式的强化治疗技术。在行为塑造过程中，多采用正强化的手段，即一旦所需的行为出现，就立即给予强化，这是行为疗法最常用的技术之一。 （２）使用行为塑造技术时的注意点： 　　　　即观察需要帮助的对象，弄清他什么反应最经常出现？其前因和后果是什么？ 　　　　根据观察到的资料，考虑需要塑造的最终目标行为，是否能从求助者已有的行为反应中衍生出来，如果可行，便要考虑朝向最终目标的第一步应该是什么。 确定达到第一步的评估标准。在确定标准时，可以将行为反应分为两类：通过的和没有通过的。 　　　　 　　　　使用对求助者而言最强有力的刺激物。强化那些通过的行为反应，不强化那些没有通过的行为反应；使用的强化物对求助者来说。应该是最强有力的。 　　　　不断地改变中间过程的行为目标，使其接近最终的行为目标。如果一个中间行为目标经过反复强化，总也不能通过标准，就应考虑适当降低或修改这个中间行为目标。 　　　　在行为塑造过程中应重视使用言语、体态和手势等进行指导，以加速学习的进程。  ２．行为渐隐技术 　　　　渐隐技术就是通过利用明显刺激（线索）改变非适应性行为，建立新的适应性行为的方法。 　　　　渐隐技术先利用明显线索，帮助形成正确的反应，然后逐渐消退这些线索，使它们达到与自然环境相同的水平，再让行为者利用这些自然线索，做出正确的反应。 （四）阳性强化法的应用 阳性强化法使用阳性强化来调节或塑造求助者的新行为，可用于矫正神经性厌食、偏食，降低焦虑，治疗性变态，矫正儿童的多动、遗尿、孤独和学习困难等以及成年人的不良行为等。 （五）咨