04焊接试验室管理制度.docVIP

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2017-06-24 发布于重庆
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04焊接试验室管理制度.doc

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04焊接试验室管理制度

焊接试验室管理制度 Q2/TXY04-Ⅰ-2007 1. 总则焊接试验室是企业事先解决焊接质量的主要部门，是进行焊接工艺评定、焊工培训考试的主要场所，无关人员不得入内。 2．职责焊接试验室归口技术科。其他部门配合。 3. 相关设备与环境 3.1 室内的焊接设备要排放整齐、合理，要安排专人定期清洁及保养，使其处于正常运行状态，设备上的所有仪表都要定期检验、校核，损坏的要及时报废，重新申购。 3.2 室内备有货架，在货架上整齐地堆放各种焊接工艺评定试板，焊工考试试件，并做到标记清晰，一目了然，各种材质必须按规格分列堆放，货架上所有试件材料都要有质保书确认。 3.3 室内要保持整洁、干净、通风良好。 4. 工作程序 4.1 根据生产的需要由生产科开具通知单，经焊接责任人同意接待相应的工作。 4.2. 在做焊接工艺评定试验时，焊试室操作人员要严格按照“焊接工艺指导书”上的内容执行，并作现场记录，完成焊接后，经外观检查合格，开具无损探伤委托单拍片，在合格部位截取试板，打上名称、编号，经冷加工后的标准试样委托有资格单位做各项理化试验，完成后应及时收齐各项试验报告，汇总后交焊接责任人。所有试样（包括拉力、冷弯、冲击、宏观、金相等）都要全部收集，交资料室保管。 4.3 焊工技能培训考试时，焊试室的工作人员要在焊接责任人的领导下，维护好考场纪律，使其顺利地完成焊工培训。 4.4 焊试室的工作人员要定期地向焊接责任人报告工作，并要协助焊接责任人处理车间生产一线的焊接技术问题及焊接质量问题。第 1 页共 1页