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面试技巧:如何把100个面试问题变成5个
为什么??”面试官可以一连造出 100 个句
子来询问我们的实习生应聘者。问题没完没了,
还不包括“下水道井盖”之类的问题。有一些专
教面试的书籍会建议你把问题的答案记住并加
以练习。有时候这很奏效,但很多时候 HR 并不按
牌理出牌,三得利的人力资源经理蔡一青就表示,
她经常在面试中故意打乱应聘者的思路,即兴提;出看似无关的问题,比如 PR 时,她会问:“你喜欢
喝什么饮料?如果规定 3 年内必须喝的饮料,你愿
意吗?业余时间怎么打发?看《变形金刚》了吗?
有什么看法?”她考核的正是一个市场人员应有
的敏感度、时尚感、对新事物和信息的接纳度。
“所有的面试官也只有一个目的:在最短的时间
里了解到你最多的信息。”原新华信正略钧策管;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;什么问题要问我吗?对应到个人身上,你应该自
问——这项具体是做什么?我有哪些技能符合这
项的要求?我如何与这些人共事?我能说服他们
从多个候选人中选择我吗?我将来能在这家做到
什么程度?1.你为什么到我们来?两名外语专业
的大四学生,同校同班,一同应聘总裁助理职位。
A 说:“我毕业于某大学外语专业,22 岁,平均学;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;习写作,给校广播站和杂志社投稿,现在已发表
多篇文章,而且给出版社翻译过外文书。”或许 A
看起来很优秀,但显然 B 对和职位更有热情,更用
心。2.你能为我们做什么?有时候面试官会问你:
“你在大学都学了哪些专业课?”“除了这些,还
会什么?”很多大学生回答“我会 C++”,那简直
傻透了,对面试官来说,他并不是问你会什么,而;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;还会以“你最害怕的一件事”“最不喜欢的环境”
“你最喜欢什么样的老板”“你最崇敬的一个人
是谁,对你的影响是什么”“你的优点和缺点是什
么”等等形式出现。4.你与竞争同一职位的其他
人有何区别?通常这个问题会带着“你的优势是
什么”“为什么我要雇用你”的面具。“时常有学
生回答,我有良好的沟通能力、合作精神、人际;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄???。凉风入骨寒;者的问题有时间顺序,从遥远的过去递进到最
近、到现在、再到未来。这个问题就是个典型的
关注未来的问题,你要关注的是本身,而不是能
为你提供什么。所以,“这份最大的挑战是什么”
“如果我被雇佣做这份,我需要注意些什么”这
类问题都是好问题。;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒
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