面试技巧:如何把100个面试问题变成5个.pptx

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面试技巧:如何把100个面试问题变成5个

为什么??”面试官可以一连造出 100 个句 子来询问我们的实习生应聘者。问题没完没了, 还不包括“下水道井盖”之类的问题。有一些专 教面试的书籍会建议你把问题的答案记住并加 以练习。有时候这很奏效,但很多时候 HR 并不按 牌理出牌,三得利的人力资源经理蔡一青就表示, 她经常在面试中故意打乱应聘者的思路,即兴提;出看似无关的问题,比如 PR 时,她会问:“你喜欢 喝什么饮料?如果规定 3 年内必须喝的饮料,你愿 意吗?业余时间怎么打发?看《变形金刚》了吗? 有什么看法?”她考核的正是一个市场人员应有 的敏感度、时尚感、对新事物和信息的接纳度。 “所有的面试官也只有一个目的:在最短的时间 里了解到你最多的信息。”原新华信正略钧策管;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;什么问题要问我吗?对应到个人身上,你应该自 问——这项具体是做什么?我有哪些技能符合这 项的要求?我如何与这些人共事?我能说服他们 从多个候选人中选择我吗?我将来能在这家做到 什么程度?1.你为什么到我们来?两名外语专业 的大四学生,同校同班,一同应聘总裁助理职位。 A 说:“我毕业于某大学外语专业,22 岁,平均学;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;习写作,给校广播站和杂志社投稿,现在已发表 多篇文章,而且给出版社翻译过外文书。”或许 A 看起来很优秀,但显然 B 对和职位更有热情,更用 心。2.你能为我们做什么?有时候面试官会问你: “你在大学都学了哪些专业课?”“除了这些,还 会什么?”很多大学生回答“我会 C++”,那简直 傻透了,对面试官来说,他并不是问你会什么,而;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒;还会以“你最害怕的一件事”“最不喜欢的环境” “你最喜欢什么样的老板”“你最崇敬的一个人 是谁,对你的影响是什么”“你的优点和缺点是什 么”等等形式出现。4.你与竞争同一职位的其他 人有何区别?通常这个问题会带着“你的优势是 什么”“为什么我要雇用你”的面具。“时常有学 生回答,我有良好的沟通能力、合作精神、人际;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄???。凉风入骨寒;者的问题有时间顺序,从遥远的过去递进到最 近、到现在、再到未来。这个问题就是个典型的 关注未来的问题,你要关注的是本身,而不是能 为你提供什么。所以,“这份最大的挑战是什么” “如果我被雇佣做这份,我需要注意些什么”这 类问题都是好问题。;生生不息皆虚妄。妄自菲薄心凄凉。凉风入骨寒

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