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职场
教育行业主管部门的支持及从业人员的规范发展,包括业务 有比较好的人生规划,并且对社会有深人的了解,才能了解
水平不断提高,充分贴近市场需求。 所需要服务的学生和社会在职人员,为他们指导人生方向。
应聘者说 马女士(某公司副总经理) :乌女士目前已经取得职业
指导师、心理咨询师(五假)资质证明,她认为这个职业有很大
张先生(北京某管理咨询公司总裁) :有国外留学背
的市场发展空间。一方丽,许多拥有非常优秀教育资服的高
景和工作经般的张先生,对于教育咨询师的理解更为深人。
校或培训iI机构苦于找不到生晾;另一方面,众多的学习者或者
作为教育路询师,在国内很新鲜,而在国外已经发展多年。
难以找到适合自己的教育培训资脯,
其盟重要的应该是项目的运作,只有开拓了行业市场才能
信息里不知如何取舍。要想真正成为教育机构与求学者之间
让这个职业得到充足的发展α 作为一名教育咨询师,心理
尽快引人教育咨询师
学、教育学方面的研究要深人,还需要有良好的思维方式,
是指导还是误导:
追问大学毕业生月薪指导价
·文/央蔚
8 月20 日,拙京市劳动和社会保障周 小元,2006年大学应届毕业生,京城 实际,就能够给自曰定价。这种指导
出版了((2006年北京市势动力市场指导 某知名大学软件学院毕业,虽然近年来 价在求职中的;意义不大。
价位与企业人工成本状况》一书,书中公 软件技术人员的收人比较高,大家也这
布了今年新参加工作的大学毕业生月工 样感觉。现在搞我们这个专业的,月薪
用人单位:企此对于指导
资综合指导价位,其中高位数为5727元、 3000多元正常,但8000元以上就很少。 价…般不会特别提注
中位数1872元、低忱数1145元。据悉f指 问到指导价出台的问题,小元不
导价的高位数是指调查到的所有数据 以为然官方的‘指导价太宽庇,没 ‘指导价如果只是作为一个数据,
最高10%部分的平均数;低位数罔理;中 有针对性。我们的学长毕业出去第一年 用来了解
位数则是除去南、低位数巾问80%的斗2. 拿到的收入,和其他行业没有太大差 势,还是有…定:意义的,但若以此作为求
均数。一时间是指导还是误导的追问 距。早在2004年,上海就巳经公布了高 职的‘定价栋准,指导性不大。北京一
校毕业生月薪指导价,但好像知道的人 家IT企业的CEO如是说。他认为,行业、
也不多。 工种之间有莞距,大学生本身素质和能
不知有什么‘指导价. 小项告诉 力不同,薪酬水平也会有所区别。对于
高校毕业生:官方的指导
《教育与职业)), 即使知道也不会特别在 用人单位来说J 指导价只是一个参照,
价太览泛,没有针对性
意。因为在找工作之前,就已经给自己作 工资的具休支付还是摆着大学生个人的
小顶,2006年大学应届毕业生,外贸 好了定位。况且每家熟位都有自己特点, 要求和条件。
专业,目前就职于一家民营公司,月工资 都有特殊的规定。也就是说公司给你走多 …家外企人力资源经理田女士则认
底薪是2000元,再加上各种补贴,一个月 少薪水也不是一个‘指导价
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