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学员考试考核制度.
峨眉山市旅游学校“阳光工程”培训学员考核制度 ?? 为了加强对学员的管理,进一步促进学员的自我提高,彻底贯彻培训的整体思想,促进学员能有效的完成培训内容,同时,为优秀学员的选拔提供参考依据,特制定本考核制度。??一、考核内容: 课堂考勤、理论学习、??二、考核方法: 学分制,每名学员有基础分50分,根据表现进行相应的加减分 ??三、加减分条款: 加分条款: 1、各5分,各组长加3分; 2、积极参加课堂互动环节并表现出色,加3分; 3、为建设提出意见或策划并被采用,加3分; 4、积极参加班级活动并表现突出的学员,加3分; 5、学员的,加5分; 6、培训期间理论学习全勤,加5分; 7、培训期间活动无迟到早退,加5分; 8、各项任务按时完成,加5分; 9、培训期间,受表扬或组织活动,加3分; 10、其他奖励条件由校视情况情节另行加分.
减分条款:1、学员旷课或无故不参加班级或小组活动第一次减3分;第二次减5分;超过两次直接开除。 2、学员迟到、早退,一次减3分; 3、学员严重扰乱上课秩序,破坏课堂纪律,视情节减3-5分; 4、学院不按时完成任务,一次减3分; 5、因个人原因,影响班级形象,一次减5分; 6、培训期间,被通报批评,一次减5分; 7、请假须证明,请假一次减1分,无证明者按旷课处
理; 8、其他扣分情况由校视情况情节另行减分。
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