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交 流 园 地
试析医院保卫工作面临的新态势
杨道胜
(江苏省仪征市人民医院保卫科 江苏仪征 211400)
【摘要】随着我国改革开放的深入发展,医院面临着医疗体制改革,《医疗事故处理条例》的颁布实施,以及经济结构的调整等新情
况。特别是加入WTO对我国的政治.经济和社会活动产生深刻的影响,不仅符合我 国的根本利益和长远利益,还将促使人们价值观念
的转变,对推动我国社会生产力的发展有着重要意义。
【关键词l医院 保卫工作 态势
【中图分类号】It197.32 【文献标识码 lA 【文章编号】1674—0742(2008)10(b)一0156—02
根据中国政府的承诺,若干年以后,境外的医疗机构将逐步进 2 后勤社会化改革 ,带来外来人员增多,形成新的治安问题
入中国市场,并以合作、合资、独资的方式参与医疗市场的竞 医院的后勤社会化改革还刚刚起步,随着时间的推移,若干年
争,医疗市场长期以来一直 由政府垄断的局面将被打破 ,取而代 后,原属医院职工编制并享受老人老办法的后勤职工相继退休 ,
之的将是医院逐步摆脱政府的束缚,组建医疗集团,实现科技资 医院的后勤服务中心因人手减少而难以完成正常的工作 ,将有可
源优势互补、医疗成果共享的 目的,以提高和增强医院的综合竞 能以招标的方式引进专 门机构来完成医院的后勤服务工作。各
争能力,并以质优价廉的服务占领市场。 类社会经济组织如洗涤、建筑、保洁、保安、绿化、餐饮、物
1 医疗事故下降,医疗纠纷凸现 业等公司在医院大量出现。对此 ,试析几点:
随着医学科技的发展,医疗事故将会呈下降的趋势。(1)医学科 2.1 从各类经济组织分析
技发展,为解决患者的疑难杂症创造了健康和生存的条件;(2)随着 将来的经济组织可能以2~3人的合股注册公司为主,并低于
《医疗事故处理条例》的出台,医生在操作程序上更加规范,尤其在 社会劳动力平均市场价渗透到医院的后勤领域,由于价位低,导
诊断疑难杂症上更加谨慎,医院的职能部门在管理上更加严格;(3) 致管理薄弱、工作效率低下。
不排除医护人员规避医疗风险责任的可能性。 2.2 从人员结构分析
国务院颁布的 《医疗事故处理条例》维护了医患双方的合法 在特定年代实行的 4“050”工程,若干年以后即将完成它的历史
利益 ,对完善医疗机制 ,解决医患双方的矛盾提供 了法律保障和 使命,取而代之的将是外地劳动力应运而生 ,成为新的生产主力军。
处理依据。根据医院方面的统计 ,在众多的医疗纠纷中,对照医 2.3 从人员素质和技能分析
疗事故的标准,能够称得上医疗事故的比例很少,大部分属于纠 原有人员,有一定的文化素质,并接受过正规的技术培训,而
纷范围。在解决医疗纠纷过程中,很多医院在无法可依的情况下 外地劳动力文化素质参差不齐,会影响医院后勤工作的质量。
为了减轻医护人员的压力,缓解医患之间的矛盾,往往采用赔偿 从上述三点来分析,可能会出现新一轮的治安问题:(1)帮派势力
的办法来解决。长此以往 ,助长了医疗纠纷的增长和患者赔偿 目 可能抬头,各公司人员较多通过亲戚朋友的介绍,来 自同一地区、
标 的攀 比心理,造成了严重的恶性循环 。 同一村庄、同一家庭的人员在同一公司工作的可能性比较大,容易
根据医疗纠纷的发生、发展,它具有以下主要特性: 形成帮派,以大压小、以强凌弱;(2)偷窃、撬窃案件有上升的趋势;
(1)突发性,指患者在治疗过程中出现异常或者死亡 ,家属情绪 (3)打架斗殴案件时有发生;(4)安全隐患增多,事故发生频繁。
突然出现反常,一般情况下是难以预见的。 根据将来可能发
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