发展中国家承接离岸服务外包竞争力决定因素.docVIP

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发展中国家承接离岸服务外包竞争力决定因素

发展中国家承接离岸服务外包竞争力决定因素摘要:劳动力成本相对较高的发展中国家在承接离岸服务外包和保证服务提供质量方面具有优势。经济自由度较高、人力资本禀赋较丰富、IT基础设施水平较完善、服务业发展水平较高、官方语言或通用语言为英语的国家在承接离岸服务外包具有明显优势。在实证结果的基础上,本文提出了增强中国承接离岸服务外包竞争力的着力点。 关键词:离岸服务外包;经济自由度;劳动力成本;人力资本 作者简介:刘艳(1978-),女,湖南益阳人,广东金融学院经贸系讲师,暨南大学产业经济研究院博士生,主要从事产业经济和服务贸易研究。 中图分类号:F114.4 文献标识码:A 文章编号:1006-1096(2010)01-0042-04 收稿日期:2009-10-01 一、引 言 随着信息技术的发展和经济全球化的深化,发达国家继制造业大规模向发展中国家转移之后,服务业开始大规模向外转移,离岸服务外包是其转移的重要方式。所谓离岸服务外包,是指跨国公司或机构将本来自身执行的一些服务生产职能,通过建立可控制的离岸中心或国外分公司,或通过合同方式发包、分包或转包给本企业之外的境外服务提供者,以提高自身的资源配置效率。    目前国内外对于离岸服务外包颇为关注。国外文献多数是从美、欧、日等发达国家视角研究离岸服务外包问题,主要集中于分析离岸服务外包对发包国生产率、就业和工资水平的影响。多数研究认为离岸服务外包会促进生产率的提高,加大工资收入的差距,而对就业的影响就有些争议。Ainiti和Shang-Jin Wei(2006)研究发现,离岸服务外包对美国制造业的生产率具有显著的正向作用,而对就业的影响并不太明显。Crinb Rosario(2007)对西欧的研究发现,离岸服务外包对发包国的生产率产生较大的正向作用,对就业的影响具有技能偏向,倾向于增加高技能岗位,减少中低技能岗位。Feenstra和Hanson(1996)、Hijzen等人(2004)使用美国和英国产业层面的数据分析国际外包对相对工资及相对劳动需求的影响,发现外包导致熟练劳动力相对工资以及相对需求的提高。    国内学者主要是强调承接离岸服务外包的重要性,提出一些促进中国承接服务外包的政策思路。刘绍坚(2008)通过问卷调查研究发现,承接国际软件外包可以提升本土软件研发能力和获得技术溢出效应。王晓红(2008)通过对中国80家设计公司的调查研究,证明承接国际服务外包能够带来显著的技术外溢效应。任志成和张二震(2008)分析指出承接服务外包可以促进东道国就业扩张以及劳动者的薪酬提高和技能升级。卢峰(2007)在考察中国承接国际服务外包的认识过程和发展现状的基础上,从发展路径选择、硬件和人才基础条件、政策调整滞后等方面分析了中国在这一领域相对落后的根源。 总之,从现有研究来看,从发展中国家和东道国角度研究一国承接离岸服务外包竞争力的研究很少,而这对于发展中国家具有重要的政策意义。本文对发展中国家承接服务外包竞争力的关键影响因素进行理论分析,然后利用26个主要接包国的面板数据进行实证分析,试图找到提高中国承接离岸服务外包竞争力的着力点。 二、承接离岸服务外包竞争力的决定因素 本文在现有研究和相关理论基础上,选取6个影响发展中国家承接离岸服务外包的主要因素来进行分析。 1.经济自由化程度 外资对制度环境相当敏感,对于经济制度相对不自由的国家而言,以经济自由为制度和政策导向的国家往往更能吸引外资进入。根据国际生产折中理论,企业生产所选择的区位要与他们自身的优势资产形成最佳搭配,主要包括要素成本和运输成本、市场规模和特征、政府政策以及文化差异等因素(Dunning,2001)。东道国的经济自由化程度越高,市场经济制度越完备,交易成本越低,价格机制越有效,就越能吸引跨国公司进行直接投资或国际外包。而经济自由度高的国家一般都拥有健全的法律体系,能够吸引更多的跨国公司进行直接投资和转包。因此,东道国的经济自由化水平越高,合同制度环境越完善,跨国公司发包到该国市场的可能性就越大,进入该国市场的外包企业就越多(Altomonte et al,2004)。 此外,服务业的独特产业特性决定了跨国公司在直接投资或国际外包时更依赖于东道国的市场经济环境。由于服务的无形性和异质性,因此与制造业相比,服务业的生产和交易将涉及到更为密集和复杂的契约安排(Clague et al,1999),其发展更需要一个良好的外部制度环境提供保护,尤其是现代服务业对制度的投入相对制造业更为敏感。因为普通的制造过程所依赖的技术、知识基本上都是属于成熟、显性、可编码和可学习的,而现代生产者服务业对知识产权和长期积累的各种隐含性知识保护的要求非常严格。

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