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立足三尺讲台 跻身科技前沿 连续两年获得毕业班评选的“我心目中最优秀的老师”称号的殷焕武，是北京科技大学经济管理学院工商管理系副教授，硕士生导师。国际项目管理协会（IPMA）会员、国际价值工程联盟（SAVE）会员、中国项目管理委员会会员、中国高校价值工程委员会理事、北京价值工程学会常务理事兼副秘书长、国家自然科学基金委员会同行评议组专家。 说到教书，殷教授始终坚持着独特的思路和风格。在教学宗旨上，他坚持理念第一、体系第二、方法第三，对不管是外专业还是本专业的学生，从理念上影响学生的思考方式，使学生真正领悟市场竞争意识和管理内涵，同时将课程内容进行系统整理，体现定性和定量的科学方法。在教学方式上，他常为如何启发学生、如何把课讲得生动有趣又深入浅出煞费心思。在殷教授的课堂上，复杂问题被简单化，社会问题被生活化，理论问题被实际化。生动的教学方式增加了课程的吸引力，提高了学生的学习兴趣。 殷教授还积极从事科学研究，不断提高科研水平。他主要从事项目管理及技术经济方面的教学与研究工作，工作中行事切实，有条不紊，对待每一件工作尽心尽力、尽职尽责，顾全大局，不保守，勇于创新，积极配合系和学院，认真和高质量地完成各项工作。特别注重根据自己的专业专长，主动帮助其他教师在教学和科研等工作方面做一些力所能及的工作，和老师们就一些学术问题展开深入的探讨，在相互学习过程中不断进取，所在系的科研气氛浓厚，自身也取得了丰硕的研究成果。通过对教学孜孜不倦的实践与研究，现已主编或参编并公开出版学术著作近10部，在国内外学术刊物发表的学术论文40余篇。包括投资项目可行性分析、项目管理、经济与管理、技术创新、中国高等学校教师队伍建设与发展等方面，近以主编身份在机械工业出版社出版发行了《项目管理导论》一书。发表的学术论文，内容涉及高等学校教育、人力资源管理、投资项目可行性分析、项目管理、技术创新、审计等方面。殷焕武副教授曾获北京科技大学教学成果奖4项、“冶金行业专业技术岗位设置与评价系统” 获省部级科学技术鉴定一项、“冶金行业专业技术岗位设置与评价系统”获省部级科技进步二等奖一项。 殷教授不仅是一个研究学者，更是将研究成果广泛应用到管理实践中的专家。他为齐鲁石化、中信集团、中国电信、首都国际机场集团、信息产业部等数十家企业进行过项目管理的培训，参加并主持的省部级及厂校合作等项目数十项，其中以课题负责人的身份主持的企业项目化管理、企业诊断、人力资源开发等科研项目数十项，总经费100多万元。近五年来，主持的课题包括“信息产业部三所企业诊断及企业化运行模式研究”、 “内蒙烟草公司管理人员考核系统”、 “北京电信规划设计院岗位评价研究与应用”、“北京市社会科学院分配改革研究与应用”等近二十项。目前，做为课题负责人，在研课题为“机械科学研究总院管理岗位薪酬设计与绩效考核方案”、“北京顺义杨镇经济发展问题研究”。由他开发的企业岗位评价系统为不同行业的薪酬设计提供了科学的理论依据，为企业解决了困扰多年的人事分配中的薪酬设计问题，得到了企业的广泛采纳。 此外，殷教授在项目管理方面有一定的研究水平，为多家企业做了项目管理方面的咨询研究并为企业带来经济效益。 立足三尺讲台，为人师表 ；跻身学科前沿，教书育人。站在经管理论与实践的前沿，凭借近二十年来积累的丰富经验，殷焕武副教授正在更深更高的学科领域不断创新不断努力 ；正为中国企业稳定、健康、持续地发展做出更卓越的贡献。 1