培训管理表单..docVIP

一、培训需求申请表 、员工外派培训申请表 、员工培训档案卡 学历 专业 毕业院校 参 加 培 训 记 录 时间 培训课程 培训地点 培训教师/机构 培训成绩 培训费用 所在部门和岗位 填表人 五、新员工培训成果检测表 评　价　项　目 第1次评价 第2次评价 公司的经营理念 ①了解公司的经营理念　 ②随口能背出经营理念 ③逐渐喜欢经营理念 ④以经营理念为荣 ⑤以经营理念为主题，写出感想 企业存在的意义 ①了解企业的社会存在意义 ②了解本公司的社会使命 ③了解何谓利益 ④了解创造利益的重要性 ⑤了解什么是工资与福利 公司的组织、特征 ①以简单的图解表示出公司的组织 ②了解各部门的主要业务 ③了解公司的产品 ④能说出公司产品的特征 ⑤能说出公司所占的市场比例等数字 热爱公司的精神 ①了解公司的历史概况 ②了解公司创业者的信念 ③了解公司的传统 ④喜欢公司的代表颜色或标志 ⑤发自内心热爱公司 业界的理解 ①能说出公司所属的业界 ②了解业界的现状 ③了解公司在业界的地位 ④能提出如何提高公司在业界的地位 ⑤强烈地关心业界的整体动向 修饰外表的重点 ①服装整体而言有干净整洁、稳重的感觉 ②服饰配件或手表等搭配不对称、或过于华丽 ③头发不脏乱 ④鞋子不肮脏 上班、下班的规则 ①比上班时间更早到公司 ②早晨的问候很清脆、有精神 ③不会在下班时间之前就收拾准备回家 ④整理收拾桌上或周围东西后才下班 致力于工作的态度 ①充满干劲 ②表现出对新工作的关心与兴趣 ③不会毫无理由随便离开座位 ④有时间观念 电话、会客的方式 ①接电话时不会胆怯 ②接电话时，一定准备纸、笔 ③了解会议或洽商的重要性 ④了解会议或洽商时应有的态度 ⑤了解工作完成期限或交货期的重要性 六、新员工培训成绩评核表 填表日期：　 年　月　日　　　　　　　　　　　　　　　　　　　编号： 姓　名 　 专　长 　 学　历 培训时间 　 培训项目 　 培训部门 ①新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何 ②对新进人员专门知识评核 ③新进人员对各项规章、制度了解情况 ④新进人员提出改善意见评核，以实例说明 ⑤分析新进人员工作专长，判断其适合工作为何，列举理由说明 培训人员评语： 总经理： 　　　　　　　　 经理：　　　　　　 评核者： 七、员工培训记录表 姓名 1 2 3 费用 合计 培训名称 时间 费用 培训名称 时间 费用 培训名称 时间 费用 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------