职业生涯规划设计展的示PPT(陈铎文、谭兰星、冯尚斌).pptVIP

大学生职业生涯规划设计参赛作品;;;3、我的职业兴趣与定位：;;;;职业分析：什么是景区托管？;职业认知; ;景区托管的适用对象;景区托管的主要项目;托管形式的选择;;职业决策;评估结论;职业目标定位： 近期目标：在宜州开一家小型专业景区托管公司，经营对旅游景区的管理服务。 长远目标：成为大型专业景区托管公司董事长。决策模型：;计划与路径; ;“杰维景区托管”创业策划;经营理念 经营之本：专业，高效，杰出 杰维思想：杰出人才，杰出服务，钻石品质 经营宗旨：坚决实施“用最杰出的管理人才，给予客户最杰出的景区管理服务”的原则。率先开创了“一年景区运营状况无改善全额退款”的承诺。 在景区托管的过程中严格履行：管理情况有序，经营状况提升，文化韵味丰富，明码评估标价等一系列有效管理标准和措施！; 在现代职业领域中，变化是永恒的主题，大到国家政策的调整、完善，小到一个组织领导人的更替、组织制度的调整，产品的更新换代，乃至个人家庭的变化等等都会影响到个人职业生涯发展以及生涯规划的执行过程。因此，要想赶上日新月异、飞速发展的时代，就要时时注意个人的状况和外部环境的变化，不断地审视自我，不断地调整自我、不断地修正职业生涯的策略和目标，以使职业生涯规划行之有效、切实可行。因此，我结合自己在实现职业目标的过程中可能出现的实际情况，对职业规划的内容进行评了估分析和作出相应的调整。;风险之一、对行业、市场现状分析错误;我认为毕业后五年内，一年评估一次是有必要的。在大量实践的基础上，寻求多方多面对本公司的营销、财务、人事等不定期“会诊”争取公司健康持续发展。在此期间，充分认识自我并随时调整进度和计划，为日后更好地发展与创业打下基础。;做任何事情都会遇到各种各样的挫折，问题是看人是怎么解决所出现的问题。尤其是一个大学生刚刚毕业就自主创业，危机困难是不可避免的，就要直面所有的问题。 在这一过程中应该做到以下几点：一是要注重研究，扩大自己的知识面，提高自己在景区托管领域的精深程度；二是要有一颗充满热情和激情的心，是我对这份职业保持永远的动力；三是要有一种宽容与爱的态度，让这种态度伴随自己行走人生之路；四是做事必须脚踏实地，坚持不懈，点滴积累，关心身边的事，努力提高能力，善于抓住机会；五是保持关注行业的发展，这是对自己未来的职业有不断改进的镜子，使我事业不断向前进。