第十届泛太平洋康复会议.PDFVIP

第十届泛太平洋康复会议 建立全球护理专业人员团队 Nikki S. Polis,博士, 注册护士 高级副总裁兼首席护理行政执行官 Methodist Le Bonheur医疗中心 Le Bonheur儿童医院首席护理官 目标 • 描述与未来全球护理人员团队发展相关的 社会背景和影响因素 • 讨论未来护理人员团队建设所需的知识、 技能和过程 • 明确全球护理界如何携手发展未来护理人 员团队的策略 Methodist Le Bonheur 医疗中心 • 位于田纳西州的孟菲斯 • 六家急重症护理医院，包括一个儿童专科医院 —100~600个床位 • 全方位的流动门诊服务，包括急症护理、家庭 护理、临终关怀和姑息治疗 美国的护理 • 第十四次Gallup 民意调查显示护士被评为最值得信 赖的职业 • 护士被认为是教育、实践与研究领域中的领导者 • 大量的护理专业组织机构 • 各种等级护理人员的报酬反映出了护理行业的价值 • 护理学的多种入学途径与多种学历层次 —大学和学院：护理学学士（BSN），护理学硕士 （MSN），实践型护理学博士（DNP）和研究型护理学 博士（PhD） —社区大学：护理学专科学历 —医院附属学校：护理中专学历 世界健康状况 • 在过去25年，死因从传染病转变为慢性病 • 如今慢性病大流行会导致残疾 • 全球最新数据（2010年），全球2/3的死因 （3450万人）为慢性病 —1990到2010年间增长了约8百万人。 • 平均期望寿命= 71.4岁 世界健康状况（续） • 精神健康问题是致残的主要原因 —得不到卫生服务，因此无法满足需求 —因治疗造成的高昂费用，失业以及对人际 关系的影响 • 我们在健康状况、疾病和残疾等方面有很多 共性的地方 残疾和死亡的主要原因 中国 美国 • 心血管疾病 • 心血管疾病 • 癌症 • 癌症 • 慢性呼吸道疾病 • 慢性呼吸道疾病 • 意外事故 • 其他非传染性疾病 • 其他非传染性疾病 • 意外事故 • 精神健康问题 • 精神健康问题 全球护理：环境分析 • 同伴 • 挑战 • 优先考虑的事 全球视角 • 全球化是现实 • 卫生保健领域中的全球领导力是护理文化遗产 的一个重要组成部分 • 全球健康经常被误解；媒体的报道最常关注的 是灾难和疾病 • 全球健康需要在领导力、人力、财力和可持续 发展等方面有实实在在的保障 全球组织 • 美国护理院校 —WHO （世界卫生组织）合作中心 —合作伙伴关系 • 专业组织 —国际护士理事会 —Sigma Theta Tau —其他专业组织 • 由政府、慈善机构、私人基金会资助的合作机构 • 教会组织 • 其他 全球护士呼声 国际护士理事会在一百多年前就着手改善全球护理 实践和护理教育的标准 —任务是为了通过提升专业性和改变卫生政策来展现全 球护理 —130多个国家级协会的联邦组织代表着成千上万的护 士，全球成员；无