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- 2017-08-16 发布于河南
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管理规章制度的奖惩
营运管理规章奖惩、薪资篇08年07月
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奖励
奖励方式如下:
优点,可并发奖金10元。
嘉奖, 可并发奖金20元。
记小功,可并发奖金50元。
记大功,可并发奖金100元。
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奖励
优点
对于有下列行为之员工可给予优点:
1、协助维护公司设备,不致被破损。
2、协助公司制作文宣,或其他行政工作任劳任怨。
3、配合人力调度,工作卖力。
4、教导新人细心认真。
5、服务顾客亲切有礼,常保笑容。
6、工作单位清洁持续保持良好。
7、其他经公司认可得以优点者。
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奖励
嘉奖
对于有下列行为之员工可给予嘉奖:
1、细心维护公司资产及设备,节省费用有显着成效者。
2、具有月份工作考核内容规范以外之特殊优良表现实绩者。
3、主动协助非自身职务内之工作,具有成效者。
4、对于营运策略、作业方式、物料管制、服务项目、人员培 训或规章制度,合理反映建议案,且具体可行者。
5、拾获贵重物品或金钱,立即详实禀报部门主管者。
6、服务认真,实际获得客户赞许
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