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知识型员工职业高原对知识寻租行为的影响.pdf

第1l期(2016年11月) 中国科技论坛 一121一 知识型员工职业高原对 知识寻租行为的影响 杨学军1,冼宇熙2,袁佳丽1 (1.暨南大学国际商学院,广东珠海519070;2.暨南大学管理学院,广东广州510632) 摘要:本文在文献回顾及理论分析的基础上,探究知识型员工的职业高原对知识寻租行为的影响。相 关性分析表明:职业高原的三个维度(层级高原、内容高原与动机高原)均对知识外泄行为有显著的正 向影响,均对知识垄断行为有显著负向影响;回归分析表明:内容高原与动机高原对知识垄断行为有显 著预测力,动机高原与层级高原对知识外泄行为有显著预测力。 关键词:知识型员工;职业高原;知识寻租行为 中图分类号:F272.92文献标识码:A 五衄眦nceof K舯wledgeEmployees’Career Plate粕to KnowledgeRent-Seek啦Behaviors Y柚gXuejuIll,Ⅺ粕Yu】【i2,Yu舳Jialil ofIntemational (1.School Busine鹪,Jin明UIliversity,ZhIlllai,519070,Cllina; 2.sch00lofM舢ge眦nt,Jin册ulliversi哆,Gu锄gzh伽,510632,Chi腿) B够ed仰陀Viewof Abstran: rese呲hes肋d ‰阳search tlle of p鹊t innuence tlIeoretical柚alysis,explored knowledge employees’ca- reer showsalltlletlll傥dim∞si彻sofcareef plate锄tokn删ledge behavio风Coml撕on鲫a:Iysis rent一∞eking plate叫(hie瑚℃hicalplat. content motiVation witll eau, plateau蚰d behavio璐锄d plate跏)h船si印ific锄tpositive弛lationshipknowledgeleal【age h船si印ific锄t witll showscontent negativerel撕。璐hipk肿wledgeInonopoly beh盯io腿Re班燃ion锄alysisplate跏蛐dmotivati蚰plate卸have si印ifi. c柚t of behaVio璐枷lemotiV撕on powerprediction∞knowledge hie珊cIIicalhave m∞opoly plat魄u卸d pl砒eau si印ificantp删凹of

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