新时期创新企业宣传思想工作研究.docVIP

新时期创新企业宣传思想工作研究在市场经济大潮中，企业宣传的工作环境、任务、渠道和对象都发生了前所未有的变化。要把企业宣传提高到新的水平，就必须开拓新视野，探索新办法，与时俱进，为企业的改革和稳健的成长提供不竭的动力。 “眼球经济”是吸引人们为企业创造经济价值的主题。企业是一个以盈利为目标的经济组织，企业宣传工作是企业发展的前沿阵地，对企业的生产、经营、发展等工作有着重要的影响。在市场经济的推动下，随着经济体制改革的不断深入和企业管理工作的不断增强，在全面推进小康社会建设的伟大进程中，企业宣传工作也要与时俱进，在拓展视野的同时不断创新。笔者结合实际，就新形势下如何创新企业宣传思想工作谈几点浅薄的看法。 一、加强宣传引导，筑牢思想基础，大力营造创新、发展、和谐的文化氛围 首先，要加强科学理论的教育和普及，坚持用马克思主义中国化的最新成果武装干部员工的头脑。其次，要用健康向上的企业文化占领员工群众的精神文化生活领域。此外，要通过选树代表和体现企业形象和品牌的先进典型，培养和打造既适应市场经济发展需要，又具有现代内涵和特质的集体意识和团队精神，在企业内部创建和营造起团结和谐、积极向上的企业思想文化氛围。 二、坚持按照“三贴近”要求，在实践中创新工作方法，不断提高宣传思想工作水平 第一，在贴近实际中创新。坚持事实求是，始终坚持一切从实际出发，立足于企业改革发展中心工作的实际，按实际需要开展工作，以实际效果检验工作。贴近实际的过程实际上就是创新的过程，只有贴近实际，才能从客观实际出发，从广大员工关心的问题出发，把握解放思想、实事求是、与时俱进这一精髓，不断研究新情况、总结新经验，制度创新、技术创新、文化创新以及其他各方面的创新。 第二，在贴近群众中创新。始终坚持党的群众路线，牢固树立群众观点，带着对群众的深厚感情去做工作，老老实实向群众学习，诚心诚意为群众服务。理论武装工作，要进一步解决干部员工的思想问题。多开展“理论下基层”等行之有效的活动，多运用深入浅出的说理方式，把重大理论问题和实际问题充分说清楚；必须始终把坚持正确导向放在第一位，高度重视反映员工群众的心声，联系员工身边的事例，采取员工喜闻乐见的形式，报道有内容、有价值的新闻实事。 第三，在贴近生活中创新。始终坚持从群众中来、到群众中去的原则，深入到现实中去，不断从生产和生活实践中汲取营养，使宣传工作不断适应新形势带来的新变化。只有贴近生活，深入火热的社会生活，虚心向生产一线的员工学习．宣传工作才能深入人心，更好地宣传动员员工、帮助服务员工。 三、建立健全宣传思想工作保障体系，为宣传思想工作提供有力的支撑和保障 企业要切实发挥和实现宣传思想工作的价值和作用，必须构建全方位的宣传思想政治工作保障体系。为此，要大力宣传思想工作在企业中的地位、特点和作用，为宣传思想工作营造良好氛围。积极探索和构建以人为本、融企业经营管理与宣传思想工作为一体的行政干部与政工干部共同负责、相互负责的企业宣传思想工作制度，把宣传思想工作的内容要求、量化考核，并纳入经济责任制和干部岗位职责，从而使宣传思想工作成为企业各部门和广大干部的共同责任。同时，应建立健全企业内部员工群众物质文化生活保障制度和体系，从制度机制上为宣传思想工作提供基本支撑和科学保障。 四、按照“革命化、年轻化、知识化、专业化”的标准和“政治强、作风正、业务精”的要求打造新型宣传思想工作队伍 宣传思想工作的质量和效果好坏与否，与从事企业宣传思想工作人员自身素质的高低密切相关。宣传思想工作队伍要按照“政治强、业务精、作风正”的要求和宣传思想工作队伍实现革命化、年轻化、知识化、专业化的“四化”标准来建立。宣传思想工作队伍实现革命化，就是要用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装宣传干部的头脑，使宣传思想工作牢牢掌握在党的手里，始终坚持正确的方向。宣传思想工作队伍实现年轻化，就是要大胆培养、选拔一批年轻干部从事宣传思想工作，使其始终保持昂扬锐气和蓬勃朝气。宣传思想工作队伍实现知识化，就是要加强对宣传干部的教育培训，使宣传干部具备相当的知识修养，为做好工作奠定基础。宣传思想工作队伍实现专业化，就是要保持宣传思想工作队伍的稳定性，实现宣传思想工作队伍的职业化。宣传思想工作是一项重要事业，需要一批政治强、作风正、业务精，有能力、有魄力、有事业心的人去干。 总之，宣传思想工作的创新是一个持续不断的过程，不可能一蹴而就，它需要我们宣传思想工作人员不断地创新工作思路，改进工作方法，在实践中不断摸索出符合自身发展的规律。新的形势不仅给企业宣传思想工作带来了艰巨的任务和挑战，同时也带来了创新发展的新机遇。广大宣传思想工作者只要保持与时俱进、开拓创新的精神状态，培养敢破陈规、求新立异的创新思维，就一定能使宣传思想工作焕发蓬