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浅议高校思想政治工作时效性摘要:如何培养高质量的人才,是高等院校的办学目标、育人工作的核心,是用科学发展观为指导,开展科学有效的思想政治工作。在当今新时期、新形势下,思想政治工作的时效性面临新的挑战,本文就如何加强思想政治工作的实效性做了初步探讨。 关键词:思想政治工作;时效性 百年大计,教育为本。高校作为先进生产力的重要动力源,作为传播先进文化的重要阵地,承担着为现代化建设培养高素质创新人才和推动科技进步的重要任务。充分认识实施人才战略对全面建设小康社会的重要性和紧迫性,树立人才是第一资源的观点,认真研究客观形势的新变化和大学生的心理特点和发展规律,科学分析和解决学生在学习、生活和社会活动中遇到的实际问题,加快人才培养步伐,是高校各级党组织的历史使命。而育人工作的核心,是以科学发展观为指导,开展积极有效的思想政治工作,促进大学生的成长和成才。中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》明确提出了加强和改进大学生思想政治教育的指导思想、基本原则和主要任务,是新世纪新阶段指导大学生思想政治教育工作的纲领性文件。全球化、信息化和社会转型不仅给大学生思想政治教育提供了难得的历史机遇,也使思想政治教育对象的成长面临一种全新的环境条件,对思想政治教育本身提出了更高的要求和更多的挑战。与之相应,高校党的组织,应该与时俱进,开拓创新,树立新理念,探索新途径,开创新局面。 一、大学生思想政治工作时效性面临的新挑战 1.随着市场经济的发展,大学教育的社会化趋势愈加明显,学生以多种方式接触社会,在提高学生了解社会、适应社会能力的同时,社会上的行行色色的思想、理念也逐渐侵蚀到大学生的思想,使得学生原本单纯的思想复杂化、多元化起来,使学校的思想政治工作出现弱化的倾向,单纯的政治理论教育对学生逐渐形成的价值体系的影响,显得薄弱无力。 2.科学技术的发展,尤其是互联网的发展普及,导致信息来源的广泛性、多元性,使学生思维活跃,接触面广,而相对他们不成熟的鉴别能力,不健全的去伪存真的能力,不良发育的价值观,加之阅历的短浅,经验的不足,面对眼花缭乱的思想、观点、意识,只能是兼收并蓄,这也造成了思想政治工作对象的复杂多变性,造成思想政治工作时效性的弱化。 3.中学应试教育的片面性,升学的巨大压力,一定程度上限制了学生的眼界,限制了学生的思维,考入大学以后,相对宽松的学习氛围,相对自由的生活空间,使得学生如饥似渴地阅读各类书籍,接受各种思想,他们的思想空前活跃,活动范围空前扩大,接触的人和事空前复杂,这给思想政治工作带来工作内容、工作方式、工作力度的滞后,也造成了思想政治工作的弱化。 4.高校思想政治工作的对象,是一群生龙活虎的青年大学生,他们思想新、观念新、意识新,对新事物、新技术、新潮流感知能力强,接受能力强,而高校的大学生思想政治工作者由于认识的偏差,主体素质及自身思想等原因,导致思想政治工作不到位,方式不对路,针对性欠缺,难以应对人数众多、思想活跃、意识超前的青年大学生群体,也弱化了思想政治工作的实效性。 5.学生思想政治工作是一项庞大的工程,必须做到全员育人、全过程育人、全方位育人,才能奏效,在某些问题上或某些环节上,因领导重视不够、发动不够、工作力度不够,形不成合力,构建不成思想政治工作的大系统,也会影响思想政治工作的实效性。 二、提高大学生思想政治工作时效性的策略 (一)高校党组织要高度重视学生思想政治工作,创造良好育人环境,整体提升思想政治工作的实效性 在新的历史条件下,高校学生思想政治工作面临许多新情况、新问题,要深入调查研究,探索加强和改进的途径,力求体现时代性、把握规律性、富于创造性。要用科学发展观重要思想武装学生头脑,教育和引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观。要坚持以人为本,把引导人与关心人结合起来,不断丰富思想政治工作的内容和形式,努力增强针对性、实效性和吸引力、感染力。高校党组织,始终要把育人工作作为一项重要工作来抓,以学生党、团组织和学生会组织为阵地,以学生活动为载体,以专职辅导员为骨干,以全院教职工为团队,以校园文化建设为抓手,开展科学有效的思想政治工作,创建良好的教风、学风,开拓良好的育人环境,有效地促进学生成长与成才,整体提升思想政治工作的实效性。 (二)建设一支高素质的专职辅导员工作队伍,以队伍建设促进思想政治工作实效性的提高 人才是知识和技术创新的载体,是实施科教兴国战略的关键所在。高校作为先进生产力的重要动力源,作为传播先进文化的重要阵地,承担着为现代化建设培养高素质创新人才和推动科技进步的重要任务。高校学生政治辅导员承担着大学生思想教育的重要任务,这支队伍的质量如何,直接关系学生思想教育的成败,因此,高校党组织必须从人