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管理会计在企业的应用现状及改进措施 　　[摘要]管理会计在我国企业的发展大致经历了最初局限于企业内部成本管理、中段引深利用现代财务分析测算、当前发展细化突出经营决策依据三个阶段，应用实践水平滞后。为加快应用，国家出台《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》，要求加快管理会计改革措施的落地，凸显了管理会计行业对降低企业经营成本与风险、实现长远可持续发展的重要作用和行业自我净化提升突破的紧迫性。 　　[关键词]管理会计；现状；原因；措施 　　[DOI]1013939/jcnkizgsc201714344 　　1引言 　　管理会计弥补了传统财务会计只提供财务信息的不足，将管理和会计两大职能联系在一起，工作职能侧重于利用信息对前景做出预测，参与企业经营决策、规划未来、成本控制和总结分析等活动过程。由于管理会计系统建设的不成熟，在企业实践过程中缺乏创新和改进，在企业实践中出现应用不广、不深、不强等多层次问题。为了解决管理会计应用水平与经济发展不相适应的突出问题，财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》（财会〔2014〕27号）文件中指出，要通过大力发展会计工作总体水平，顺时应势强化管理会计作用的发挥，激发管理活力，推动经济更有效率、更加公平、更可持续发展。通过分析现状及原因并提出建议，促进管理会计在我国企业中的应用和发展，具有很强的现实意义。 　　2管理会计在企业中的应用现状及原因分析 　　21在经营决策过程中参与程度不深 　　在经济改革瞬息万变、倡导大数据发展融合的环境下，管理会计的角色定位不是财务信息的记账员，而是企业内部的信息处理器，借助财务信息的加工利用对经营活动完成智能管理。当前，企业经营管理较以前有了提高，但落后的财会运行模式没有及时调整，调查受访者表示他们距离贴近参与企业决策的机会非常有限，工作中兼职其他岗位会计工作的还不在少数，管理会计没有对多方管理信息科学加工和有效利用，也没有对决策方案进行合理评价，难以真正切入企业决策的实际过程。 　　22在突出管理功能过程中职责不明 　　管理会计与财务会计不能明确分工，存在交叉重叠，过于强调合作大于分工，工作安排上侧重于财务会计，忽略了管理的效用，从岗位差别上、平衡关系上出现偏差，工作效率不高，还有可能产生因达不到企业预期目标将其管理职能彻底边缘化的不良影响。此外，在实际操作应用中用于管理会计的软件系统很少，发展不平衡使得专业性优势没有体现，难以建立职责明确、权责对应、突出管理的科学工作体系，在一定程度上制约了管理会计的推广和运用。 　　23企业对管理会计作用重视不够 　　受习惯思维定势和传统观念影响，管理会计的应用缺乏良好的社会环境。企业中高层管理者的才能和价值取向不同限制了会计人员难以发挥作用，在中小企业尤为突出。以山西转型发展为例，曾经火热的煤炭经济在经历了黄金十年的迅猛发展后进入了持续萎缩的衰退境地，一枝独大的煤炭经济没有支撑起整个山西经济实现稳健可持续发展，多数中小煤炭企业经营者面临着被动转型、洗牌重组的调产窘境，煤炭行业过山车式的效益转换倒逼山西煤炭企业家纷纷走向文化旅游、生物医药、高新技术等依靠技术进步和改革创新来赢得转机的转型发展、二次崛起之路。回顾反思，如果在经营决策过程中能够对管理会计精准角色定位，高度重视，无论是在前期扩张发展时期还是二次转型创业时期都能在一定程度上减少经营成本，降低经营风险，提高自身抵御和抗击风险的能力水平。 　　24管理会计工作被动业务能力不强 　　管理会计工作被动业务能力不强既有受限于现行经济体制形式、企业自主管理模式等客观原因，也有观念陈旧、知识层次结构不合理等主观原因。一方面，没有健全完整的系统体系支撑，基础理论研究领域、信息滞后，现有技术、方法操作性差，实际应用中在理论与实践的结合上创新不足，没有给企业应用创造良好的外部条件；另一方面，部分人员由于长期缺少实践指导，应用处理水平不高，分析能力差。加上管理会计所需综合知识结构更新快速，缺少主动学习，知识结构单一跟不上形势变化要求，业务能力徘徊不前、提升乏力。 　　3改进措施 　　第一，政府搭台，企业唱戏，发挥好政策在管理会计应用中的引领作用，营造产学结合紧密、成果转化及时、双方协调联运的管理会计应用大环境。 　　从推动管理会计扩大应用的基础建设入手，强化专业理论、组织机构、运行机制、教育培训、人才队伍、信息平台、绩效考核、效果评价等系统建设。整合优势资源，在开发理论研究资源、总结经验做法、编制经典课程案例、分析研判不足等方面形成合力，学以致用，切实支持理论研究的成果转化，打通理论与实践的连线，促成落地开花，形成良性互动。同时，可以借鉴道路运输行业对相关客运车辆、危货车辆、客运站场、出租汽车、维修保养等相关企业开展标准化创建在安全管控工作