资金清欠奖励办法.docVIP

中铝河南铝业公司有限公司 应收账款清欠奖励办法 为进一步做好中铝河南铝业有限公司应收账款清欠工作，充分调动各方面的清欠积极性，加速资金回笼，减少资金占用，降低财务费用，减少坏账成本，保障生产经营的正常运行，制定本办法。 一、清欠奖励工作范围 1、按照《销售部应收账款管理办法》形成拖欠账龄已达1年以上的货款； 2、据详细核对清欠对象共计49家公司、清欠货款总额1900万余； 3、其它具体个案。 二、清欠奖励人员范围 受公司委托实施清欠的公司职工 三、提奖比例 清欠奖励提奖比例根据拖欠账龄及清欠难度确定： 1、拖欠账龄3年以上，提奖比例一般为清欠回收金额的2％-10％； 2、拖欠账龄1-3年，提奖比例一般为清欠回收金额的0.5％-2％； 3、特别难清欠的个案具体提奖比例由公司应收账款清欠工作领导小组结合清欠难度确定。 六、奖励金额及方式 方式一：按清欠提奖比例提成，清欠费用由公司相关部门控制； 方式二：总额包死，签订协议，清欠费用包含在清欠提奖总额之内，清欠账款到达公司指定账户后，一次付清。 七、清欠工作职责 1、公司资金清欠工作由公司应收账款清欠工作领导小组领导，领导小组每年研究确定一次本年度具体清欠工程项目及提奖比例，由财务处行文下达； 2、相关部门职责 ①工程管理处负责审定工程竣工日期，产品、吊装运输交付日期。 ②技术质量处（各级技质管理部门）负责提供工程结算所需的交工资料。 ③