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简历设计赛
* 人文社科学院 10 导 游 班 我的简历 简明性 真实性 针对性 三原则 简明性 简历封面 简历内容 千里马常有，而伯乐不常有 给我一个支点，我可以撬起地球 志当存高远 美观、简洁、大方 在简历中，我从个人信息、自我评价、求职意向、在校经历、所获证书、所获奖项和社会经验七个方面来介绍自我，力求结构清晰而简明。 真实性 不随便杜撰个人能力和职务 不随便杜撰社会经历 我设计的简历中，简单介绍了我曾经在班 级中担任的职务。担任过的职务在求职简 历上能吸引审阅者的目光。但我会秉持着 诚信的原则，没有担任过的职务，不会随 便写在简历中，欺骗用人单位，如果每个 人都违背良心，各种职务各种吹牛，未免 让用人单位犯了迷糊——那些没当过“官” 的普通学生哪里去了？最终大学生将被当 作不背信任的群体。 不能因“职务” 丢掉“诚信” ！ 社会经历在简历中是一项重要的部分，部 分企业主会以此评估求职者的能力和薪水 要求。但我认为企业更看重的是求职者的 整体素质和职业道德，所以在简历中，我 的社会经历一栏，就秉持了真实性的原则。 针对性 求职意向 证书和奖项 在求职意向中，我明确的填写 了“导游”这一意向，这样能够明白地告诉用人单位：我知道我要做什么以及能做好什么。 做简历，证书奖状自然是必不 可少的“砝码”。但我认为，与 其将所有的证书和奖项胡乱堆 砌起来，不如对“职”下“证”，我 所填写的均是对我从事导游行 业有帮助的证书及奖项。 *
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