运营管理及绩效管理V1.3(人力资源沙龙) - 分享版.pdfVIP

讲师介绍：刘海峰 职位：项目经理/高级咨询顾问 能力领域 个人特点与工作简历 经手案例（选摘） 专业： 刘海峰先生聚焦于组织管理及变革、 • 北京大学—民企职业经理人研究参与人 • 组织变革及运营体系搭建： 人力资源、企业文化为专业发展主线， • 无锡祥生生物医药公司管理提升项目 基于战略调整后的组织整体 同时具备一定的战略管理及行业研究 • 丽江旅游（002033）股份公司战略发展项目 变革设计，包含架构设计、 职能设计、目标计划体系、 相关咨询实操经验。具有较为丰富的 • 云南滇虹制药组织提升项目及人力资源 管控设计、流程梳理、激励 理论及实战经验，逻辑思维能力及系 • 首都机场（H0694）博维集团战略发展项目 体系，并全程推动变革 统规划能力突出。在咨询过程中强调 • 中国移动（H0941）企业文化评估项目 • 人力资源各项业务： 以“方案设计