必修一第一单元课件.ppt

2、秦朝创立了封建专制主义中央集权制度 特点： ①以皇帝为中心形成从中央到地方的统治机构； ②官位不世袭，实行俸禄制度，由皇帝任免； ③官职有明确分工，既互相配合，又相互牵制。 第1讲　夏商周的政治制度和秦朝中央集权制度 一、夏、商、西周的政治制度 （一）夏商的政治制度 1、夏朝始创王位世袭制度 公元前2070年，禹建立了我国第一个王朝──夏朝，禹自己也转化为夏国王。我国开始有了早期的国家政治制度。禹死启继，自此王位世袭制代替了原始社会时期的禅让制。王位世袭制的确立，是我国原始社会过渡到奴隶社会的重要标志。从此进入了“天下为家”的时代。 2、夏商的国家行政管理制度： 夏商的最高统治者为巩固自己的统治地位，把自己的行为说成是天的意志，国家大事都通过占卜的方式来决定，王权具有了神秘色彩。 商朝的行政管理制度比夏朝有了进一步发展，表现在——内外服制度 (1)继续沿用夏朝的王位世袭制，国王统率大小官员治理国家。 (2)中央：设有参与商王决策的相、卿士等。 (3)地方：封侯、伯。他们既是臣服于商朝的方国首领，也是商朝的高官，定期向商王纳贡，并奉命征伐。 3、影响： 夏商早期的政治制度对西周的宗法制和分封制有直接的影响。 【合作探究】宗法制与分封制的关系 ①宗法制和分封制是西周政治制度的两大支柱。 ②宗法制是分封制的基础，是维系分封制的血缘纽带，巩固分封制的重要手段，保证了分封制的顺利推行和稳定实施。 ③分封制是宗法制在政治制度方面的体现，宗法制是分封制的内核和纽带。两者将亲缘关系与政治关系紧密结合，起到了有效维系社会和政治秩序的作用。两者相辅相成，互为表里。 【合作探究】中国早期政治制度的特点 宗法制和分封制都具有牢固的血缘关系和浓厚的专制色彩。 ①以宗法血缘为核心，带有浓厚的部族色彩。 ②宗法制度与分封制度相结合，互为表里。 考点二 秦朝中央集权制度的形成 （2）皇帝制度的确立 ①皇帝的权利： 全国的政治、经济、军事等一切大权，都由皇帝总揽。中央和地方的主要官员也都由皇帝任免。军队的调动以虎符为凭据，虎符由皇帝控制、发给。 ②皇帝制的特征： a 皇位世袭——权利不可转移 b 皇权至上——地位不可僭越 c 皇帝独尊——决策独断随意 【合作探究】皇帝制度的本质与影响是什么 （1）本质:君主专制，即皇帝是封建国家政权的主宰和权力中心。 （2）影响:这种至高无上的皇权专制不仅是封建专制主义中央集权制度的核心,而且也是维护“家天下”的重要保障.它对以后两千多年的中国封建专制社会产生了重要影响。 【合作探究】专制主义中央集权制度的概念、形成的原因、产生的影响 含义：专制主义与中央集权是两个不同的概念。专制主义指中央的决策方式，具体说就是皇帝的个人专断独裁。中央集权相对于地方分权而言，是指全国军、政、财权归属中央，地方完全由中央管理和控制，地方绝对执行中央的政令。 两对矛盾：君权与相权的矛盾， 中央与地方的矛盾。 （2）消极： ①皇权专制赋予君主至高无上的权力，极易形成暴政； ②严重束缚生产力的发展，压制新生产关系的萌芽和成长（明清时）； ③导致思想文化控制的加强，严重阻碍中国科技文化的发展（明清时）。 注意评价的阶段性，明清以前侧重积极影响，明清以后侧重消极影响 【合作探究】面对汉丞相位高权重，汉朝皇帝采取了哪些措施？目的何在？ （1）措施：汉武帝重用身边做侍从、秘书等工作的人，让他们担任尚书令、侍中等，参与军国大事，以削弱相权。（设“中朝”，削弱相权，加强皇权；原来的三公九卿成为执行机构“外朝”。） （2）目的:削弱相权，加强皇权。 小结：从汉至元中央政治制度演变的特点。 （1）皇帝制度的发展和皇权的加强； （2）制度在继承的基础上有所创新。 选官、用官制度的变化 1、汉朝的察举制 （1）涵义：是一种由下而上推荐人才为官的制度。 （2）目的：广泛搜罗、管理人才 （3）选拔的主要标准：孝、廉 2、魏晋南北朝时期的九品中正制 （1）涵义：是一种由品评官评定人才优劣，然后授官的制度。九品，指划分人才优劣的九个等级，中正，是品评官，负责评定人才等级，由世家大族担任。 （2）选拔标准：门第声望。 （3）弊端：世家大族子弟不注重提高才能。而真正有才学，但出身低微的人，很难到中央和地方出任高官。 （4）衰落：随着世家大族的没落，依靠门第选官的九品中正制已无法继续下去。 3、科举制的发展 （1）涵义：用分科考试的办法选拔官员的制度。 （2）发展演变： 隋炀帝时，政府开始设立进士科，科举制形成。唐宋