中层管理者领导艺术.docVIP

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  • 2017-11-23 发布于浙江
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中层管理者领导艺术

中层管理者的领导艺术 修订 日期 修订 单号 修订内容摘要 页次 版次 修订 审核 批准 2011/03/30 / 系统文件新制定 4 A/0 / / / 更多免费资料下载请进: HYPERLINK 好好学习社区 批准: 审核: 编制: 中层管理者的领导艺术 领导VS管理 领导的含义: 名词(Leaders),领导人、领导者; 有两类: –居于领导职位的人 –并不居于领导地位但对他人产生了影响力的人。 动词(Lead),指引、引导和动员他人行为与思想的过程。 但是,并非所有的管理者都能成为领导者。 什么叫执行力(Execution) ? --综合运用个人的知识、经验、魅力、影响力及权力, 对团队或组织进行有效管理和指挥的技能和能力。 领导的3大作用 协调作用: 思想认识上分歧、行动偏离目标的现象不可避免,因此需领导者协调人们的关系和活动; 指挥作用: 领导者应通过引导、指挥、指导或先导活动,帮助组织成员最大限度实现组织目标; 激励作用: 成员个人目标与组织目标不完全一致,领导活动的目的在于将其结合起来,调动组织中每个成员的积极性。 领导的5大职责 领导最重要的资质是做一名好教师。The most important qualification for a leader is to be a good teacher. (1)塑造组织文化(企业文化)

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