2.岗位说明书2.岗位说明书.doc

2．4．1 总经理助理 职位名称 总经理助理 职位代码 所属部门 总经办 职系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要： 协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标。 工作内容： 协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 起草公司各阶段工作总结和其它正式文件； 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议； 配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）； 跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案； 协助总经理进行企业文化建设、企业战略规划，配合总经办、行政办开展企业文化工作； 撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要； 完成其它临时交办的任务。 任职资格： 教育背景： 公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历。 培训经历： 受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。 经 验： 5年以上相关行业企业行政管理经验，2年以上相关职位工作经验，有跨行业经历者可适当降低学历标准。 技能技巧 知识面宽，知识结构全面，具有丰富的行业经验及管理经验； 具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 良好的口语、阅读和写作能力； 熟练使用办公软件、办公自动化设备。 态 度： 1、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力； 2、具有敏锐的洞察力、判断力、计划力、执行力与决策能力； 3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正，具有亲和力、较强的独立工作能力和公关能力。 工作条件： 工作场所：办公室 环境状况：舒适 危险性：基本无危险，无职业病危险。 直接下属： 各职能部门负责人 间接下属： 晋升方向： 轮转岗位： 2．4．1 财务总监 职位名称 财务总监（CFO） 职位代码 所属部门 总经办 职系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核准人 职位概要： 主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作，筹集公司运营所需资金，完成企业财务计划。 工作内容： 利用财务核算与会计管理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，主持公司财务战略规划的制定； 建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制； 制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算； 对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的筹/融资方式； 筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向； 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估，指导、跟踪财务风险控制； 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益； 参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 审核财务报表，提交财务管理工作报告： 完成总经理临时交办的其他任务。 任职资格： 教育背景： 会计、财务或相关专业大学本科以上学历。 培训经历： 受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基础知识等方面的培训。 经 验： 5年以上财务管理经验，2年以上相关职位工作经验，有跨行业经历者可适当降低学历标准。 技能技巧 具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度； 熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程； 参与过较大投资项目的分析、论证和决策； 具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验： 良好的口头及书面表达能力。 态 度： 1、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维； 2、具有较强的判断和决策能力、人限沟通和协调能力、计划与执行能力； 3、具有较强的工作热情和责任感。 工作条件： 工作场所：办公室 环境状况：舒适 危险性：基本无危险，无职业病危险。 直接下属： 本中心各职能人员 间接下属： 晋升方向： 轮转岗位： 行政总监 2．4．2 综合行政经理 职位名称 行政经理 职位代码 所属部门 行政部 职系 职等职级 直属上级 薪金标准 填写日期