监理激励办法实施细则(修订)月日.docVIP

浙江省电力公司输变电工程监理激励办法 实施细则 第一章 总 则 第一条 为提高浙江省电力公司输变电工程建设和管理水平，充分发挥监理单位的积极性和创造性，根据《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》，制定本实施细则。 第二章 工作职责 第条 省公司基建部负责制定所辖范围内输变电工程监理激励约束机制管理的实施细则负责协调监理激励约束机制工作中的一般争议。第五条 受省公司委托组建业主项目部第六条 输变电工程监理单位负责对本单位的各项工作进行自我评价，配合业主完成激励办法的评价结果在监理合同中的结算工作。 第三章 工程监理激励评价依据 第条 监理激励评价的主要依据是： （一）《国家电网公司输变电优质工程评选办法》； （二）《国家电网公司业主项目部标准化管理手册（范本）》； （三）《国家电网公司输变电工程安全质量管理流动红旗竞赛实施办法》； （四）《国家电网公司电网建设管理指标考核办法》； （五）《国家电网公司输变电工程达标投产考核办法》； （六）《国家电网公司施工项目部标准化管理手册》； （七）《国家电网公司输变电工程施工工艺示范》； （八）《国家电网公司电力生产事故调查规程》； （九） 国家电网公司颁布的规程、规范、标准； （十）《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》； （十一）《电力工程建设监理管理办法》； （十二）《国家电网公司监理项目部标准化管理手册》； （十三）