银行支行学习培训及岗位练兵奖励办法.doc

中国农业银行县支行第七届职工（会员） 代表大会第三次会议正式会议材料之八 ＃＃银行支行学习培训及岗位练兵奖励办法 在职学习和岗位练兵是员工职业生涯的个人需要，也是实现全行可持续发展的需要。针对员工年龄不同、岗位不同、知识层次不同、业务素质不同、内在潜能不同的实际情况，县行鼓励员工参加在职学历教育、各类资格考试等业余自学及岗位练兵活动，并制定以下奖励办法。 一、奖励对象 在职长期合同工、业务岗位劳务派遣工，经过县行批准，通过入学考试取得学籍后参加在职学习，并获得国家规定机关认可的本科以上毕业学历者；参加经济、会计等专业资格考试取得中级以上资格或参加国家统一注册的职业资格考试并获得资格证书，经人事部门审查核实的；在县行和上级行组织开展的业务技术比赛中取得奖励名次的。 二、奖励条件 1、参加在职学历（学位）教育的员工，须本人提出申请，经所在单位、部门负责人同意，县行人事部门审核，并报行领导批准，在参加入学考试取得学籍后须交验录取通知书等，学习利用业余时间进行，学习期间服从工作安排，坚守工作岗位，圆满完成所承担的工作任务，取得学历证书并经县行人事部门审核后给予一次性奖励。 2、参加国家统一注册的职业资格考试，除根据上级行统一规定安排一定时间脱产培训外，学习利用业余时间进行，取得职业资格证书并经人事部门审核后，一次性报销学习培训和考试费用。 3、在县行业务技术比赛中取得前三名或在上级行业务技术比赛中取得获奖名次的，给予一次性奖励。参加县行业务技术比赛，利用业余时间开展岗位练兵；选拔参加上级行业务技术比赛的，县行将安排一定时间的集中脱产训练。 三、奖励标准 1、经批准参加国家高等教育自学考试和国家教育部门统一组织的成人高考（函授）学习，取得经济、会计及其他金融相关专业大学本科毕业证并在中国高等教育学生信息网上能够查到毕业证编号的，一次性奖励3000元；经批准参加国家举办的正规高等院校（科研院、所）在职硕士研究生取得毕业证（学位证）的，一次性奖励5000元；经批准参加高等院校（科研院、所）在职博士研究生取得毕业证（学位证）的，一次性奖励10000元。 2、经批准参加国家统一注册的职业资格考试取得资格证书——注册律师、注册会计师、注册人力资源管理师、注册资产评估师、注册审计师、注册理财师、注册理财规划师等，全额报销学习培训费用和考试费用，不再给予一次性奖励。 3、参加经济、会计、计算机专业资格考试及职称外语、职称计算机应用考试，取得合格证书并经人事部门审核后，给予一次性报销教材费、考务费和路费。 4、参加县行业务技术比赛取得前三名的，每个单项获奖名次奖励1000-2000元，奖励总额不超过3000元；选拔参加市行业务技术比赛取得获奖名次的，每个单项获奖名次奖励2000-3000元，奖励总额不超过5000元；选拔参加省行业务技术比赛取得获奖名次的，每个单项获奖名次奖励3000-5000元，奖励总额不超过10000元；选拔参加总行业务技术比赛取得获奖名次的，每个单项获奖名次奖励5000-10000元。 四、奖励办法 业余自学员工获得符合规定奖励条件的证书后，奖励金和报销的相关费用一次性发给本人。自奖励或相关费用发放之日起三年内，若获得奖励或报销相关费用人员调离农行系统，全额收回奖励资金。 本办法自＃＃年11月20日起执行，此前业余学习获得本科以上学历或各类职业资格证书的，奖励金不再补发。 - 1 -