秋季学期校务公开工作计划.docxVIP

校务公开工作计划2012——2013年度（上学期）为认真贯彻落实《安徽省办事公开暂行办法》（皖委办【2010】117号），进一步提高教育行风建设水平和学校民主管理、民主决策水平，进一步提高校务公开的实施水平，促进我校各项工作的开展，结合学校实际情况，特制订本计划：　一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民的理念，坚持严格依法、全面真实、及时便民、注重实效、有利监督的原则，围绕中心、服务大局，不断推进我校办事公开工作，为推动我校科学发展、跨越发展提供支持和保证。二、具体工作：（一）加强宣传，营造氛围。学校将围绕校务公开的指导思想、基本原则、公开程序和内容、政策和经验等开展宣传教育，做到思想统一、行动一致，使广大教职工、学生家长参与、支持校务公开的工作，并及时总结，共同营造一个良好的校务公开的氛围，不断改进和完善校务公开的工作。（二）精心组织周密实施认真学习《安徽省办事公开暂行办法》。在学校党政统一领导下，充分发挥校务公开领导小组和校务公开监督小组的作用，统筹安排，精心组织，周密实施，积极稳妥地推进校务公开工作；把校务公开工作和依法治校、加强党风廉政建设、学校规章制度建设、学校实施素质教育、学校深化校内管理体制改革结合起来，使学校工作的透明度更高，校务公开工作落到实处。（三）明确责任，完善机制。调整充实校务公开工作领导小组成员，明确校务公开领导小组成员、校务公开监督小组成员的责任，并确定专人具体承办本单位的公开事宜。学校党政齐抓共管，工会组织协调。在校务公开的工作中，发挥党政核心作用，发挥教代会民主管理职能，发挥校务公开监督小组的监督作用，继续做好学校对内对外的公开栏等有效的公开栏目，进一步做到校务公开的系统化、规范化。（四）公开内容透明具体紧紧围绕学校的中心工作，深入开展校务公开，将社会普遍关心和涉及教职工、学生切身利益的有关事项作为公开的内容，公开的主要内容有：1、向社会公开的事项（1）、学校管理制度、发展规划、办学成果；（2）、学校收费项目、标准、范围、程序及批准文号；（3）、学校招生计划、政策和有关规定；（4）、学校学生管理制度、奖惩制度；2、向教职工公开的事项（1）、财务管理公开。包括财务预决算，财政拨款，收费、创收，财务支出等情况；（2）、工程建设项目公开。包括审批过程，资金来源，工程预算造价，设计、施工、监理单位的选择、招投标情况，竣工后的验收和决算等；（3）、大宗物品采购公开。包括办公、教学设备的大宗采购及相关的政府采购办法、规定（4）、教职工奖惩公开。包括各级各类先进、模范的评选条件、名额、程序和评选结果、奖励办法，教职工年度考核办法和结果，违法违纪教职工的处分处理办法；（5）、人事工作公开。包括人事改革方案、设岗、任职条件、聘任程序，职称评聘办法，职数、评委会组成人选，申报人实绩，确定的推荐人选；（6）、关系教职工切身利益的事项公开。包括工资调整，奖金、福利、住房公积金、医疗保险和其他社会保障基金缴纳情况；（7）、学校领导干部廉洁自律的事项公开。包括用车、通讯工具的使用和配备情况，收入申报和重大事项报告情况，党风廉政责任制执行情况，年度述职和评议情况，法人经济责任财务审计情况，公务出差和接待情况。（五）公开途径形式多样。校务公开的形式主要有校园网、校务会、教代会、公开栏等途径形式实施。1．“校务公开”、“领导信箱”等专栏，“校务公开”专栏放在网站显要位置，设置重要事项、廉洁自律、收费管理、招生考试、人事管理、干部管理、财务管理、招投标情况、教学科研、学生管理等栏目。2．校务会：学校发展规划、年度与学期工作计划、重大改革措施及规章制度；校内重大人事变动；年度经费预算、决算报告、大额经费支出；重大基建项目、教职工收益分配、学校奖惩工作等重大问题进行集体讨论、校长负责决策。3．教代会：听取讨论学校办学思想、发展规划、改革方案、财务预决算等重大问题，讨论通过校内聘任、奖惩、分配、改革的原则和办法等与教职工利益有关的规章制度。审议决定有关教职工生活福利事项。民主评议干部。4. 党务公开：党组织基本情况；民主决策及执行情况；思想建设情况；服务群众情况；党风廉政建设情况等。5.公开栏：各项费用的收支情况；评优评先、绩效工资、职称评聘结果等情况。（六）公开程序快捷规范1、按照“提出、初审、审核、公开、反馈、整改、建档”七项程序开展办事公开工作，绘制公开流程图，确保职责清晰、责任到人。2、学校根据明确的公开内容，列出属于学校公开制度的详细内容，明确公开形式，对内公开内容根据要求采用一定形式；3．充分发挥教代会民主管理学校的职能。须教代会审议通过的内容，在教代会召开前一周，提交教代会听取意见；涉及教职工切身利益的有关事项必须经教代会无记名表决通过；4．学校根据教代会的提案