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  • 2017-12-17 发布于浙江
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秩序维护与消防培训

秩序维护与消防培训 一、对新录用的秩序维护员,在上岗前培训,培训内容包括: 1、公司介绍 2、企业内部的管理制度:员工守则,工作纪律,企业文化,行政、人事管理制度等保安处各项规章制度。 3、消防安全基本知识。 4、防火、防盗、防事故基本技能和知识。 5、基本的队列训练。 6、物业辖区的基本概况等。 二、岗位培训 对在岗的秩序维护人员进行常规培训,以便保持、提高其所需掌握的基本知识、技能和方法,培训内容包括: 1、不定期学习制定的各项规章制度。 2、定期常规训练:队列训练、擒拿格斗、体能训练。 3、及时学习公司文件及有关精神文明内容。 三、消防安全教育专项培训。 1、新员工由主管负责进行消防安全培训,通过消防宣传教育培训,要求基本达到“三会”:汇报警、会组织疏散、会使用消防器材扑救初期火灾。 2、每年组织不少于两次对秩序维护人员进行消防业务培训。 3、根据季节特点,宣传火灾危险性和防火措施。 4、每个季度组织一次消防仿真模拟演习。 五、培训要求和考核 1、不得无故缺席培训;无特殊情况,中途不得离开。 2、熟悉拨打火警电话“119”的程序,能分清油火、气体火、固体物质火,懂得燃气泄露的处理方法,熟知小区(大厦)消防设施的位置。 3、会打报警电话,使用消防对讲机,用报警按钮报警。 4、能正确使用干粉灭火器。 5、会开阀门,能快速正确地按上水枪接合器,携水带不越线,在一分钟内完成,懂注意事项。 6、掌握舒疏散、救援、警戒要领。 7、懂车辆指挥,手臂动作标准、两手有节奏、姿势正确、会识转向灯。 8、每季度由秩序管理部组织进行一次全面考核,并填写考核表。根据考核成绩予以奖惩,实行优胜劣汰制。

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