事故分析初步压制.pptVIP

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事故分析初步压制

事故分析初步 实际事故记录研究 事故原因分析: 停留在直接原因上 定论在“沟通不足”,“违章作业”等 没有探讨背后“制度原因” 只有个别的案例运用“为什么”方法 缺少分析“流程图”—难于判断完整性 整改措施: 普遍缺少可执行性 不够具体、清楚 没有执行负责人 没有落实完成时间 没有后续跟踪核对/核实和有效性分析 缺少沟通要点和沟通计划 缺少沟通反馈管理流程 事故举例-一合成4112-K1E7泄漏 原因:设备运行时间长,换热器内部腐蚀严重 措施:加强设备检查,对长期运行未能检修的设备要定期进行确认,有问题及时更换和修复 怎么加强? 多长期才算长期?各个设备具体数据? 内部腐蚀的原因? 如何进行确认? 什么是“有问题”? 领导意见:“过程清楚、防范措施已制定” 事故举例-1#锅炉过热器泄漏(一) 原因:由于煤质原因,过热器管易结焦,为维持负荷,增加了锅炉吹灰频率,造成过热器管壁磨损,发生泄漏 什么煤质原因?哪个参数?什么原因造成? 除煤质外,其它原因导致结焦? 维持负荷?可靠性? 管壁的“寿命”:吹灰次数?怎样保证的? 泄漏前有定期检查吗?频率?方法?可靠性? 增加频率的决定依据?谁决定? 事故举例-1#锅炉过热器泄漏(二) 防范措施 严格控制锅炉的工艺参数(哪些?如何?谁负责) 加强盘前控制(怎样?谁?几个参数?) 落实巡检制度(哪几点?哪个范围?谁?) 做好炉管的防护检修工作(目前的分工?标准?谁?如何?核查流程?) 检查XX使用情况和吹灰汽压(谁?如何?频率?核查?) 确保吹灰器完好使用(如何?谁?核查?) 事故调查的管理 事故初始报告-归类 调查组 资料搜集 问题分析-5个为什么 确定管理系统的漏洞 提出改进建议,形成行动计划 发现的问题记录、沟通 后期跟踪 目的和原则 防止再发生 找“问题”,而不是 “抓出人” “问题”必须追踪到管理系统和流程 建议可以是“方向”措施必须具体可行 事故的教训必须沟通到相关部门 HSE部门跟踪 最初的反应和报告 根据最初的反应和报告,管理层可以确定事故类别、等级和调查组规模。 初步报告应当: 简短 仅限于已知事实 (日期,时间,地点,发生的事件,立即采取的行动). 24小时内发出 Copyright ? 2007 E. I. du Pont de Nemours and Company. All rights reserved. 人触电受伤 人到 现场 瓷轴 瓦带 电 临时工 清理 时人 接近 带电体 工作单 没有 ”针对性” 危害分析 手工 清理 需要 清理 临时工清理瓷轴瓦时被电击 1 2 3 4 5 6 7 调查组提出: 改进建议 具体执行部门:改进行动计划 1-13 Copyright ? 2007 E. I. du Pont de Nemours and Company. All rights reserved.

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