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工商专科(市场营销)毕业论文相关要求及参考选题.docVIP

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工商专科(市场营销)毕业论文相关要求及参考选题

毕业论文相关要求及参考选题 毕业论文是广播电视大学管理类学生整个学习过程中一个极其重要的教学环节,是综合考察学生运用所学知识分析问题、解决问题能力以及提高学生动手操作能力的一个重要手段,是学生运用在校学习的基本知识和基础理论,去分析、解决实际问题的实践锻炼过程,也是学生在校学习期间学习成果的综合性总结,是整个教学活动中不可缺少的重要环节。撰写毕业论文对于培养学生初步的科学研究能力,提高其综合运用所学知识分析问题、解决问题能力有着重要意义。 (一)要求 (1)“开放教育试点”工商管理专业(专科)的学生都必须完成毕业论文。 (2)学生应在实事求是、深入实际的基础上,运用所学知识,独立写出具有一定质量的毕业论文。毕业论文应做到观点明确、材料翔实、结构合理严谨、语言通顺。 (3)毕业论文的形式为学术论文。 (4)毕业论文的选题限定在本专业范围,题目要恰当而具体,并尽量结合本职工作,注重选题的应用性。(参考选题见附录二) (5)毕业论文要求卷面整洁、字迹工整,论文结构、纸型、版式与用字等参照有关规定执行,正文字数应在4000字以上。 (二)时间安排 工商管理专业(专科)的学生 ,凡修完专业全部必修课程,已修课程学分达到全部课程总学分80%以上的学生,经申请可安排参加毕业论文的写作。参加毕业论文写作的学员资格由各试点分校审核认定。毕业论文的写作周期(自确定选题、安排指导教师始,到论文答辩止)不得少于6个月。 (三)指导教师 (1)学生毕业论文写作必须配备指导教师。 (2)指导教师必须是具有相应专业本科及以上学历,且有中级及以上专业技术职称,具有3年以上相应专业教学经历。 (3)指导教师只能指导相关专业的毕业论文,不得跨专业指导。 (4)指导教师应认真履行职责,指导学生完成好毕业论文的全过程。指导教师应当要求学生定期与自己联系,按时提交论文的写作提纲、初稿、二稿和定稿,指导过程中的各种意见要点须认真记录。 (四)成绩评定 (1)成绩评定采用百分制。 (2)考核标准:毕业论文成绩分为85分以上(优)、75-84分(良)、60-74分(及格)、60分以下(不及格)四等。 优: 符合党和国家的有关方针、政策;观点明确,能深入进行分析,并有独到见解。 理论联系实际,对经济工作或学术研究有一定的现实意义。 中心突出,论据充足,层次清楚,结构合理,语言流畅。 良: 符合党和国家的有关方针和政策,能够运用所学知识,理论联系实际,观点明确,能够运用所学知识去分析问题,分析比较深入。 中心明确,论据较充足,层次清楚,语言通顺,结构合理。 及格: 符合党和国家的有关方针和政策,基本上能够运用所学知识去分析问题,但内容尚欠充实。 中心论题较明确,材料较充足、具体但不够典型。 尚能联系经济工作实际,但论证不够充分。 文章有一定的条理,一定的论据,文字尚通顺。 不及格: 不符合党和国家的有关方针和政策,或在经济理论上有原则性错误,未掌握已学的有关专业知识、技能差。 文章无中心,层次混淆不清,主要论据短缺。论点论据脱节或严重搭配不当。 抄袭他人文章、成果、书籍者。 凡具有以上条款之一者,应判为不及格。 (4)成绩评定办法 指导教师应根据学生写作态度和毕业论文质量给出建议成绩;应由大连电大财经系、教务处复审,中央电大组织抽查。 (五)学分 毕业论文经审核后成绩在及格以上(含及格)者给予5学分。未完成毕业论文或成绩不及格者不能取得学分。 附录:工商管理专业(专科)毕业论文参考选题 (一)企业管理方向参考题目 1、论企业核心竞争力 2、现代管理理论热点问题研究 3、消费者行为研究 4、现代商务谈判 5、激励理论的研究 6、领导理论的研究 7、组织发展与变革 8、企业文化模式研究 9、“扩展企业”运作研究 10、企业协同效应研究 11、企业智力资本研究 12、品牌延伸的问题与对策 13、克服“克隆公司”现象 14、大企业组织流程化设计 15、跨国经营的价值链设计 16、产业链上的价值链分析 17、黑色家电的产业分析与企业对策 18、企业竞争力问题探讨 19、新形势下我国经济安全的保障问题 20、网络经济对现代企业的影响 21、论企业战略联盟 22、人力资源资本化——人力资源管理的新要求 23、西部大开发问题的探讨 24、企业的跨文化管理 25、关于推行股票期权制若干问题的探讨 26、企业如何应对“金融危机”的机遇和挑战 27、对多元化经营战略的全方位思考 28、虚拟企业 29、企业核心竞争力 30、关于企业实施名牌战略的问题的研究 31、企业成长研究 32、知识管理研究 33、组织结构及形态演变研究 34、我国上市公司的公司治理结构完善 35、管理伦理与现代公司经营 36、网络经济时代的管理变革 37、风险资本与高新技术企业的公司治理 38、全球化背景下我国IT企业的发展

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