地税代征工会经费宣传材料.doc

工会经费、工会筹备金征缴问答 哪些单位需要建立工会? 《中华人民共和国工会法》第三条规定：“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，? 《工会法》第十条规定“企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会，不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。”对会员人数少于二十五人的单位，可单独建立工会基层委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层委员会，也可以选举组织员或工会主席一人，主持基层工会工作。会员人数少于十人的，可以建立工会分会或工会小组，参加按区域或行业建立的联合基层工会，也可参加乡镇、街道、社区工会。 对拒不组建工会的单位如何处理？ 《工会法》第五十条规定：“阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，由劳动行政部门提请县以上人民政府处理；以暴力、威胁等手段阻挠造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。” 四、为什么要委托地税代征工会经费? 工会经费由地税机关代征，一是为了更好地贯彻《中华人民共和国工会法》，强化全社会依法缴纳工会经费的意识，加强工会组织建设和维权工作；二是有利于工会经费征收的规范运作，提高工会经费征缴透明度，接受社会监督；三是方便各缴费单位在向地税部门申报缴纳税款同时一并缴纳工会经费，简化程序，提高效率；四是有利于各级工会组织活动开展，从而较好地发挥工会在改革、发展、稳定中的重要作用。 五、工会经费、工会筹备金缴纳的法律依据以及经费分成比例的规定 1、《中华人民共和国工会法》第五章第四十二条：“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。” 2、《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二十八条：“建立工会的企业、事业单位、机关应当于每月十五日前，按上月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。企业、事业单位、机关开业或者设立之日起一年内仍未依法建立工会的，从期满后的第一个月起，应当按全部职工工资总额的百分之二向上级工会拨缴工会筹备金。上级工会应当督促企业、事业单位、机关依法建立工会，工会建立后，按照规定比例将筹备金返还该单位工会。” 3、江苏省财政厅[苏财厅（79）10号]和江苏省总工会[苏工发（79）3号]文件规定：“行政拨缴的工会经费的分成比例，基层工会留用百分之六十；省、市、县总工会百分之三十五；全国总工会百分之五。” 六、地税代征工会经费的范围是如何规定的？ 凡是在南京市范围内已办理税务登记且已建立工会组织，按《中华人民共和国工会法》第四十二条规定应缴纳工会经费的各类企业（包括外商投资的合资、合作企业和外商独资企业）和事业单位（财政拨款单位除外），应上缴市总工会（包括规定比例上解省总工会、全国总工会的部分）的工会经费由南京市地方税务局负责代征。 七、地税代征工会筹备金的范围是如何规定的？ 凡是南京市范围内已办理税务登记且开业或设立已满一年仍未依法建立工会组织，按《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》第二十八条规定应缴纳工会筹备金的各类企业和事业单位，应上缴市总工会（包括规定比例上解省总工会、全国总工会的部分）的工会筹备金由南京市地方税务局负责代征。 八、工会经费、工会筹备金征缴基数是如何规定的？ 企业、事业单位应拨缴工会的工会经费、工会筹备金，按单位全部职工工资总额作为征缴基数。根据全国总工会工财字（95）11号文件和国家统计局有关文件精神，职工范围包括：固定职工、合同制职工、长期临时工、临时工、季节性用工等；工资总额包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。 在各单位中工作的外方人员和港、澳、台人员， 根据财政部[92]财工字第294号通知以及中华全国总工会办公厅总工办发[1995]58号通知的规定：在计算工会经费时，仍应将这部分人员的工资总额计算在内。 九、地税代征的工会经费、工会筹备金是指经费中的哪部分？ 地税机关代征的工会经费、工会筹备金是指企业、事业单位按征缴基数的2%计提工会经费或工会筹备金中应上缴上级工会的40%部分。 十、工会经费、工会筹备金地税代征后，基层工会60%部分如何拨付？ 工会经费、工会筹备金改由地税代征，只是应上解上级的这部分经费收缴渠道的调整，并不是工会经费性质的改变，所以原行政直接划拨给基层工会的60%部分，仍由行政直接划拨至工会账户。 十一、2005年及以后年度的工会经费、工会筹备金如何计算缴纳？ 从2005年1月1日起，工会经费、工会筹备金改由市地税局代征。各单位自2005年1月起，原上缴给市、区总工会、产业工