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社区工作笔记(上)
第一章(小明、阿镝整理)
1、社区的定义:
是指一定数量居民组成的、具有内在互动关系和文化维系力的地域性的生活共同体。
2、社区的构成要素及各要素作用:
社区作为居民生活的社会共同体,通常包括四个要素:地域、人口、组织结构和文化。
(1)地域是社区的自然地理位置与人文地理的空间载体
(2)人口(居民)是社区运作与发展变迁的主体
(3)组织结构是社区活动得以展开的社会组织形式
(4)文化则是联系社区民众的精神维系力。
3、社区的功能(P5):(书中不全面,自己可扩展)
1、社会服务功能:社区最基本的功能。
2、人的社会化功能:通过社会化过程,个人学习和获得其社会的知识、共享的价值观和行为模式,学习适合于社会提供的多种社会角色的行为。
3、社会参与和社会民主功能:社会参与是社区的根本功能。
4、社会控制与社会稳定功能:社区通过社会控制功能获得其成员对规定和禁止的社会角色、规范和行为的遵守,更好的实现社会稳定。
5、社会福利与相互支持功能:是社区在其成员和家庭遇到困难,且不能提供自己的家庭和个人关系获得帮助时发挥作用的。
4、社区工作的含义:
(1)广义:是指在社区内开展的以提高社区福利、促进社区和社会协调发展的社会服务或社会管理。(可不背:因此,任何人或组织,包括政府、政党、各种社团以及企业等,只要在社区内从事的助人活动和服务,都可视为社区工作。)
(2)狭义:是社区社会工作的简称,特指专业社会工作机构及社会工作者关于社区工作的理论、方法、技能及其应用过程。
5、社区工作与社会工作区分联系
社会工作是以利他主义为指导,以科学的知识为基础,运用科学的方法进行的助人活动 (王思斌 ,2000)
社区工作是指在社区内开展的以提高社区福利、促进社区和社会协调发展的社会服务或社会管理。
相同点:(1)都是在社区内开展的
(2)都是有关社区管理社会服务的
(3)公民都广泛参与其中
不同点:广义上:范围大小不同
狭义上:专业人员不同
6、社区工作目标
社区工作的目标可以分为宏观分类和具体分类。
宏观分类:(1)罗斯曼归纳了“事工目标”和“过程目标”: 事工目标是解决一些特定的社会问题,达成一些社会福利的目标,满足社区需要。过程目标是为了完成总体目标而进行的工作。
(2)托马斯提出了“分配资源目标”和“发展居民目标”
分配资源目标是指争取合理而平均的资源调配,令市民的权益得到保障。发展居民目标是指发展市民的公民权和凝聚力。
社区工作的具体目标:
(1)促进社区居民参与解决自己的问题,提高社区居民的社会意识。
(2)调整或改善关系,改善权力分配,减少社会冲突。
(3)发挥人的潜能,发掘并培养社区的领导人才。
(4)培养互相关怀、互助互济的美德。
(5)追求权力和资源的公平分配。
(6)促进社区需要与社会资源的有效配合,以满足社区需要,解决或预防社会问题,改善社区生活环境,提高生活质量,促进社区进步。
7社区工作的特征:
(1)以社区为对象,解决区内群体所面对的集体问题
(2)宏观的分析与广泛的介入
(3)强调居民广泛的参与
8、社区工作的功能
(1)社会福利功能
社区工作的社会福利功能,是指立足社区居民的福利需求,开发和利用社区的社会福利资源,以解决社区的问题,改善社区的生活,促进社区的进步
(2)社会服务功能
满足社区居民的需要,为社区居民提供各类公益性的社会服务,是社区工作的最基本的社会功能
(3)社会行动功能
社会行动是社区工作的一种介入方法或工作模式,也称为“社区行动”、“抗议行动”或“冲突模式”
(4)社会稳定功能
社区社会工作的稳定功能,是指社区工作在维护社会秩序、解决社会问题、化解社会矛盾与社会冲突、控制各种非稳定因素等方面,具有特殊的地位和作用。
9、爱尔伯福制制度的内容和意义:(重点)
(1)于1852年开始实施的一项社区救助制度
(2)内容:
制度将爱尔伯福市按人口数量平均分为564段,每段约300人,其中每段贫民不得超过4人,段为基层组织,每段设一名赈济员,赈济员是志愿工作者,由政府委派地方热心人士担任。赈济员主要负责对贫困家庭的调查,确认贫困后再予以救济,以后每两星期还要进行追踪调查。为防止受助者产生依赖心理,发给的救济款是法律规定的最低限度。每14段为一赈济区,区设一名监察员,领导由14个段联合组成的赈济委员会,定期开会,指导各段的赈济工作。段为中层组织,上面还有负责全市济贫工作的中央委员会。中央委员会统一管理全市的济贫所、医院等救济机构,是全市济贫工作的最高管理机构,也定期开会。
意义:行政权力集中,监督严密,有较高的行政效率。
10、西方社区工作发展的特点、起源(三个阶段特点、起源)
(一)德国的汉堡制和爱尔伯福制
(1)汉堡制背景:工业革命后
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