一： - 企业领导人才, 具有先进的金融经营理念和开.docVIP

附件： 上海市金融人才开发专项目录 类别 能力需求 经历业绩 政策服务 企业领导人才 具有先进的金融经营理念和开阔的国际视野；了解和掌握海内外金融业现状和发展趋势；具有较强的战略思维、组织管理、领导决策和国际交往能力。 担任金融机构总部副职以上领导职务；业绩突出，业内公认；符合担任领导职务的标准条件和金融监管部门规定的任职资格。 制定、实施金融领军人才培养、培训计划；加大市场化选任力度；完善领导人员激励约束机制。 经营管理人才 熟悉金融市场和金融机构运行规则；掌握金融政策法规；具有较强的市场开拓、经营管理和国际交往能力。 担任海内外金融机构总部部门副职、分支机构副职以上领导职务；具有较丰富的实践工作经验，有良好的业绩；符合金融监管部门规定的任职资格。 制定实施以“金融发展与金融创新”等为主题的经营管理人员培训计划。 风险管理和控制人才 具有先进的风险控制理念；熟悉金融机构业务流程和金融风险控制的原理、模型和工具；掌握金融政策法规；能组织建立系统预警、监控、稽核等风险防范制度和机制；具有较强的国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事风险控制的工作经历、较丰富的风险识别、防范和处置经验，业绩较突出；具有国际权威的资格认证证书（FRM/CFA等），符合相关金融从业人员资格。 坚持引进和培养相结合，实施高层次金融专业人才培养计划，推进CFA等国际公认的职业资格培训和认证；推进以提高创新能力和专业能力为重点的培训项目；加大引进海内外优秀金融人才的力度。 产品研发人才 了解金融产业发展趋势和和市场状况；熟悉海内外金融市场和产品；能主持产品研究和开发；具有较强的分析研究、组织协调和国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事产品研究的工作经历；研究开发的产品得到市场认同，取得良好的经济效益；具有国际权威的资格认证证书（CFA等），符合相关金融从业人员资格。 市场营销人才 具有现代市场营销理念；熟悉海内外金融市场和产品；掌握金融产品营销的基本规律和运作模式；具有负责营销计划制定与实施的能力和较强的分析判断、团队管理和国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事产品销售的工作经历、较为丰富的营销经验和客户资源；策划或主持的市场营销工作取得良好的经营业绩；具有国际权威的资格认证证书（CFP等）。 宏观经济和政策研究 人才 具有较强的理性判断和逻辑思维能力；能对宏观经济和金融政策作出独立的判断分析，并提出相应的对策建议；具有较强的团队合作、组织协调及国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事经济政策研究的工作经历；在海内外知名的期刊上发表具有一定影响的论文；研究成果具有较高的学术水平和实践价值，得到业内认可；具有国际权威的资格认证证书（CFA等），符合相关金融从业人员资格。 同前 行业研究人才 掌握产业经济政策，准确把握行业发展动态；能熟练运用研究分析工具，对产业运行和上市公司作出价值评估；具有较强的行业研究和国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事行业研究的工作经历；在海内外知名的期刊上发表具有一定影响的论文；研究成果具有较高的学术水平和实践价值，得到业内认可；具有国际权威的资格认证证书（CFA等），符合相关金融从业人员资格。 贵金属交易研究与开发人才 掌握海内外贵金属交易市场动态及发展趋势；能主持新产品研发；能对市场交易情况作出深刻分析和判断，出具提供专题研究报告；具有较强的国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事贵金属交易与开发的工作经历；具有较为丰富的贵金属交易研究与开发经验，并得到良好的业内评价；具有国际权威的资格认证证书。 银行卡鉴证人才 通晓海内外各种银行卡的制作和管理标准；熟练掌握银行卡检验、鉴别和评定的专业技术；有较强的沟通协调和国际交往能力。 具有在海内外银行（或其他金融机构）从事银行卡鉴证的工作经历；具有较为丰富的伪卡鉴证经验，在业内具有一定的知名度；具有国际权威的资格认证证书。 投资银行业务人才 熟悉经济、金融政策和金融市场；精通IPO、兼并收购、资产证券化或融资类财务顾问、银团贷款等业务；具有较强的市场竞争、研究判断、沟通协调和国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事投资银行的工作经历；有担任投行项目经理的经验，效益在业内名列前茅；取得国际权威的资格认证证书（CFA等），符合证券承销从业人员资格。 资金交易和资产管理 人才 熟悉货币市场和资本市场；能主持研究开发资金交易和资产管理的金融产品；具有较强的投资评估、投资组合、风险控制和国际交往能力。 具有在海内外金融机构从事资金交易的工作经历；投资业绩良好，取得较好的投资收益；具有国际权威的资格认证证书（CFA等），符合相关金融从业人员资格。 利率研究人才 能运用经济、金融理论对海内外的金融市场运行作出深入分析；有较强的数学分析能力，能够根据宏观