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监理公司规章制度 监?理公司规章制度 ? 篇?一： 工程监?理公司规章制度 目 ?录 前 言 第一章 ?组织管理………………?…………………………? （5） 第一节? 组织机构……………?…………………………?（第二节 岗位职责…?…………………………?…………（第二章 行?政管理规章制度………?………………………（?第一节 员工守则……?…………………………?………（第二节 员工?培训管理制度…………?…………………（第三?节 文件管理制度……?…………………………?…（第四节 公司印章?管理制度………………?……………（第五节 ?公司车辆管理制度……?………………………（?第六节 会议制度……?…………………………?………（第七节 档案?管理制度………………?…………………（第八?节 信息保密制度……?………………………????…（第九节 行政办公?制度……………………?……………（第十节 ?公司人员证件管理制度?………………………（?第十一节 固定资产实?物管理办法……………?………（第三章 人事?管理规章制度…………?……………………（第?一节 人力资源管理制?度………………………?……（第二节 人员管?理制度…………………?……………… （?5） 7） 21） ?21）23）25）2?8）32）35）41?）45）50）55）?56）58） 58）?62） 第三节 企业?薪酬分配绩效考核管理?制度……………（73?） 第四节 岗位竞聘?管理制度………………?……………（77） ?第四章 财务管理规章?制度……………………?…………（81） 第?一节 财务管理制度…?…………………………?……（第二节 差旅费?管理办法………………?………………（第五章? 项目监理部管理规章?制度……………………?…（第一节 项目监理?部基本准则……………?……………（第二节 ?项目管理资料指南……?………………………（?第三节 项目监理人员?到岗履职管理制度……?………（第四节 项目?督察管理制度…………?…………………（第五?节 项目工程师岗位竞?聘实施制度……………?…（第六章 公司质量?管理制度………………?………………（第七章? 安全措施管理制度…?…………………………?…（ 81） 88）? 91） 91） 9?7） 100）103?）104）108） ?121） 前 言 —?—把伟业打造成一个学?习型组织 一、?徽标涵义： 象?征伟业迎着朝阳、勇于?担当、锐意进取、拼搏?向上、团结互助的精神?风貌。蕴函跨越式发展?的涵义。 二、?公司全称： 四?川伟业建设监理有限公?司。 三、公司?创建于: 201X年?8月。 四、企?业资质荣誉： ?绵阳建设监理协会理事?单位；重质量、诚信服?务示范单位；绵阳市2?01X年度质量安全先?进监理企业。 ?五、企业精神： ? 勇于担当、分享成功?、分享快乐。 ?六、企业宗旨： ? 诚信铸伟业。 七、?企业目标: 稳健求实?、开拓发展、创建具有?核心竞争力的企业。 ? 八、执业人员应?具备的条件： ?（一）监理执业人员要?爱岗敬业，不得串岗、?代岗或不到岗执业。 ? （二）上下级同?事之间要做到文明用语?，礼貌待人。 ?1、礼貌用语： ? （1）欢迎用语： ? 欢迎光临、欢迎?指导 （2）问?候语： 您好、?早上好、晚上好、请稍?等、请问您有什么事 ? （3）见面语：? 请进、请坐、?请用茶、请用水 ? （4）告别语： ? 再见！明天见！欢?迎再来，慢走！ ? （5）道歉语： ? 请原谅！对不起，?请不要介意！对不起，?请多包涵！对不起，让?您久等了！ （?6）感谢语： ?谢谢！非常感谢！劳驾?了！让您费心了，实在?过意不去！感谢您的帮?助！ 2、礼貌?忌语 （1）喂?，叫什么 （2?）不知道，别问我 ? （3）不是我办的?，不要问我 （?4）烦死了 （?5）谁办的事你找谁 ? （6）我办不了?，你爱找谁找谁去 专?业资格： 岗位?知识、工作能力、工作?态度、工作技巧 。 ?个人条件： 健?康身体、文化素质、个?人修养、仪表仪容。 ? 九、企业文化：? 伟业公司企业?文化是指全体员工认同?的伟业公司领导人倡导?的价值观，它是以董事?长为首的全体伟业人智?慧的结晶，是伟业过去?六年成功经验的总结，?是全体伟业人迎接未来?挑战的强大精神武器。?伟业公司文化的核心是?伟业公司的企业精神。? 十、职业发展： ? 伟业的任职资格双?向晋升通道，与岗位需?求相结合，使有管理能?