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高志刚-中国外语网
中策职校
国家中职改革发展示范校
直面必用、想用、乐用的彼岸
——中职学校英语教学的整体设计思考
1
中策职校
国家中职改革发展示范校
2013.6招商银行老总 :未来的竞争,
不在银行业内,而在银行外。
马云推出余额宝,郎咸平高呼:
“狼来了”、“马来了”!
2014.6萨尔曼·可汗:《The One World
Schoolhouse》在标准化课程表的禁锢下,
原本浩瀚无边而又美不胜收的人类思想领域
被人为地切割成了一块块便于管理的部分,
并被称为“学科”。
2015.3芬兰实施教育改革 :学校
不再分语数外等学科。取而代之
的是“专题教学”方式。
学校概况 Situation
中策职校
寻求教育共识 国家中职改革发展示范校
2013年 当前的职教,竞争不
在高考,在优质就业。杭州中职生
跨界复合才可能获得排他性优势。
2014年 教师才是课程。我们
什么时候站在裁剪自如、指挥若定
的高度。
2015年 经营性社团结合专业
创造附加值 ,创新推动创业;创建
联想科技体验馆,不分专业为创客。
3
中策职校
一、切入:把高考的焦虑程度、变异影响 国家中职改革发展示范校
降到可能的最低程度。
“43211”人才培养计划
400名优企订单培养
300名高职考满意升学
200名中高职衔接贯通
100名谋求海外发展
100名自主创新创业
4
中策职校
2015年继续大力“释压”
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