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物业管理安全保障体系的建设
精品论文 参考文献
物业管理安全保障体系的建设
万小红
凤庆赣企房地产开发有限公司
摘要:随着现代化建设的不断发展,物业管理在日常生活中扮演越来越重要的角色。其中,物理管理人员肩负着安全工作的责任,应切实做好后勤基地的各项安全生产,从而避免安全事故的发生。然而,目前来说,物业管理安全保障工作仍落实不到位,物业管理安全体系不健全,从而影响物业管理工作的顺利开展。本文对物业管理安全保障体系建设进行了初步探讨,旨在促进物业管理工作的顺利开展。
关键词:物业管理;安全;保障;体系;建设
现阶段,随着科技的不断发展,安全问题越来越受到人们关注。搞好安全工作,能够有效促进安全生产,减少安全事故的发生,保障各项工作安全进行。对于企业而言,更是如此。通过安全管理,能够有效保障企业进行安全进行各项生产活动经营,从而促进企业经济效益的不断提高和发展。物业管理相关部门在日常的运营管理过程中,应切实做好安全方面的有关工作。
一、加强职工安全意识
为切实做好安全管理方面的工作,应首先树立员工具有较强的安全意识。应大力宣扬安全管理工作,切实树立起关爱他人的道德意识,对于不安全行为应采取相关措施加以制止,始终保持一颗仁爱之心[1]。应切实认识到安全管理工作的重要性,安全工作是关乎国计民生的大事,一定出现安全事故,就容易造成较为严重的损失,甚至危及生命财产。因此,广大职工应做到严于律己,既不要妨碍他人,也不能伤害到自己。在进行安全管理时,应大力宣扬安全道德体现出来的意义,让大家切实意识到安全的重要性,从而树立安全意识。每一位职工都应该严格服从管理,严格遵守安全规范,用道德管理来约束员工,使员工真正树立起安全意识,从而提高工作积极性,有利于安全管理工作的顺利进行。
二、加强安全文化宣传
为进一步落实安全管理,完善安全保障体系,应切实加强安全文化宣传活动。只有充分树立起安全文化,才会有利于充分实现安全生产[2]。在开展安全文化宣传活动时,应着重加强对理论及实践等方面的宣传,理论与实践密不可分,共同影响着文化的发展。通过文化宣传,能充分树立员工的安全意识,因而应充分利用各种有效渠道,加强安全文化宣传。此外,在职员工应对公司组织的各种安全活动积极参加,主动学习相关安全知识。对于曾经发生过的安全事故真实案例,应与自己日常生活中的行为习惯进行对比,及时发现自己在日常生活中存在的陋习,并加以改正。公司还应注意安全文化氛围的塑造,让每一位员工都对安全知识具有一定的了解,并具有一定的安全意识,主动去进行安全规范化操作,对于不安全行为应能够提前做出预判。
三、强化领导作用
为有效确保安全管理工作的顺利开展,公司领导应切实肩负起安全管理的责任,加强对企业内部的安全管理,积极塑造良好的企业氛围,加强内部人员的团结,从而促进安全管理工作的顺利落实[3]。有些部门领导自身就存在安全意识不足的问题,因而不能积极引领企业内部树立良好的风气,就容易导致更多安全事故的发生。在进行物业管理时,领导应强调始终将安全放在第一位,引导大家注意安全生产,尤其是在较为繁忙的工作中,更容易忽略安全的重要性,应引起充分注意。为有效确保安全管理工作的顺利落实,应经常把安全管理的问题挂在嘴边,久而久之就会形成习惯,从而真正将安全管理付出行动。对于物业管理工作中可能出现的危险,有些隐患埋藏较深,员工不能看到潜在的危险,因此对于安全隐患的排查工作也较为重要。
物业管理部门的领导应切实起到自己应有的责任,可以在节假日等大家空闲的时候进行走访调查,加深大家的安全意识,并对存在的安全事故进行及时处理。
四、加强职工培训
物业管理部门应切实加强职工的培训工作,尤其是日常生活中的水电暖维修等方面,都应该加强对维修人员的培训。应做到维修人员持证上岗,没有资格要求的人员坚决不能上岗。对于员工安全意识的培训也尤为重要,只有让员工充分树立起较高的安全意识,才能有利于安全保障工作的顺利落实。企业部门应建立健全的培训教育机制,不仅加强员工的培训,还应让员工充分认识到岗位现阶段面临的风险,这样不仅能够保障企业顺利实现安全生产,也有利于企业的后续协调可持续发展。
五、建立健全的奖惩体系
企业应建立健全的安全管理制度,加强安全操作管理。对于某些员工出现违反安全管理条例的行为,应切实对其惩罚,并适当的进行批评教育,避免下次再犯同样的错误,同时也为其他员工起到很好的警示作用。而对于那些表现优异的员工,公司也应该不吝啬对其赞美,号召大家以其为榜样,都向其学习,从而促进公司各项生产活动的顺利进行。俗话说,细节决定成败,对于日常生活中的一些小细节应严格控制,坚决避免因为细节上出问题而导致出现不安全事故。因此,公司内部应建立较为完善的奖惩制度和激励制度,对职工形成一定激励,积极引领广大职工实现规范化
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