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新型经济组织团建工作现状调研报告
新型经济组织团建工作现状调研报告 随着我国改革开放的进一步深入,我国经济体制与社会格局发生了巨大的变化,非公有制经济组织也迅猛发展,大量青年向非公有制经济组织集聚,这一领域的青年工作责任也随之加重。如何在这些新型经济社会组织中建立团组织,加强对团员青年的思想教育,更好地发挥共青团组织的先进性,把党的要求、党的影响落实到更多的青年中去就成为摆在我们面前的一项当务之急的工作。新型经济社会组织团建应适应建立现代企业制度的要求,应正确认识团的组织功能与企业利益最大化的有机结合,要正确认识和把握党与团组织的关系,要正确把握团与青年社团的关系,要积极调整自身思维方式,按照科学高效的理性原则,推动新经济组织团建工作的进一步发展。一、研究的现状与背景 随着我国改革开放的进一步深入,我国经济体制与社会格局发生了巨大的变化,非公有制经济组织也迅猛发展,大量青年向非公有制经济组织集聚,这一领域的青年工作责任也随之加重。如何在这些新型经济社会组织中建立团组织,加强对团员青年的思想教育,更好地发挥共青团组织的先进性,把党的要求、党的影响落实到更多的青年中去就成为摆在我们面前的一项当务之急的工作。 市南区团委一直以来,深入调查研究,理清工作思路,找出工作重点,在做好新型经济社会组织团建工作方面取得了一定的成效。 自2001年开始,市南区团委在所属14个街道团工委中加强了在新型经济社会组织中建团的工作力度,具体情况如下:街道名称总数建党数建团数八大峡办15109台西办3160云南办222中山办1674观海办2982江苏办42127金口办1642八大关办281612湛山办1621515金湖办9985浮山办1542112八XX办1121金门办13060珠海办804721合 表1:市南区各街道新型经济社会组织建党数、建团 2002年,市南区团委又对区内新型经济社会组织团建状况作了进一步调查,结果如下:分类企业总数建党数应建团数已建团数建团率外商投资23919381744.7%私营企业205544926267.4%个体经济3573315815.4%民办非企业561226415.4%社会团合计8439941769252.3% 表2:市南区新型经济社会组织建党、建团情况汇总 表中的“外商投资”和“私营企业”多以商品零售业及高新技术产业为主,这些企业的特点是青年人较集中,具有一定的学历,特别是高新技术产业,大学本科以上学历青年居多。在这些企业中凡提及建团,回答大都是一个“难”字。获得企业业主支持难;找到一个合适的团组织负责人难;团组织建立后凝聚团员青年开展活动难等等。有些单位虽建成了团组织,但团员活动基本处于停滞状态。这种停滞状态虽表现程度不同,但带有相当的普遍性。二、调研的内容与分析 新型经济社会组织团建工作应适应现代企业制度的要求。所谓新经济组织,既是指新组建、新出现的企业,更是指在市场经济条件下产生的企业。当代中国的企业正在急速变迁,今天的企业已经不是改革开放前的企业,甚至也不是昨天的企业。换言之,团组织在企业中的生存基础已经发生了很大变化。我们已不能企盼着在企业中设专职团干部,经常能提取或获得团活动的经费,要企业提供活动的场所、活动时间、活动所需的一切条件来开展团工作的话,那么,这种期盼将越来越难以实现。因为,这正是计划经济时代的模式,且正在今天的社会主义市场经济发展进程中逐渐退出历史舞台。 企业的变迁是多方位的、多层次的、多角度的。企业的变迁是不可逆转的,也不会因为要照顾企业中的团组织的生存而改变其变迁的方向和角度。只有青年组织适应社会的必要,没有社会适应青年组织的可能。因此,我们应该面对这些变迁,科学地适应这些变迁,争取在企业的变迁中,实现建团和团建的新变革。 一是应本着成熟一个建立一个的原则,逐步建立健全新经济组织中的团组织。根据团章规定,凡有团员3名以上的企业,具备团组织合适人选的,都应建立团的组织。在具体工作中,对于符合建团条件的并已建立党组织的新经济组织必须建立团组织,有28周岁以下团员青年30名以上的新经济组织必须建立团组织;对于暂不具备建立团组织条件的,可按就近的原则或按行业建立联合团支部,由街道团工委临时代管。新经济组织中的团员在参加工作后,且本单位没有建立团组织的,应持团员证或居委人或村级以上证明到企业驻地所属街道团工委进行登记,编入社区居委会团支部,在指定的团组织内过组织生活,参加团的活动。 二是要选好新经济组织团组织负责人。新经济组织团组织能否带领企业中团员青年发挥生力军和突击队的作用,为企业的发展作出贡献,为企业创造更大的效益,关键要看选定的团组织负责人在政治上是否过硬。新经济组织中,外资企业占大多数,其从业人员趋利特点较为突出,这就为选拔团组织负责人增加了难度。因此,建立团
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