社会责任与公司治理.docVIP

企业社会责任与公司治理 摘要： 关键词： 随着环境的逐渐恶化，地球资源的日益枯竭以及屡屡报出的食品安全事件、企业员工职业病等问题的出现，社会对企业要履行社会责任的呼声越来越高，企业积极主动承担社会责任已经成为其提高自身竞争力的有效途径，企业也逐渐意识到这一点，据《2007 中国企家成长与发展报告》显示，将近 96%的企业经营者认同“优秀企业家一定具有强烈的社会责任感”，但是企业经营者对企业要保持良好的经营业绩以及合法经营的认同度较高，对伦理责任如对员工进行职业培训以及职业发展规划等认同度不高，企业对慈善责任的认同度最低，这说明企业对社会责任的认识还停留在基础阶段。 研究背景 目前，房地产企业在快速发展的过程中所引发的一系列社会问题，引起了社会各界对房地产企业承担社会责任问题的广泛关注。本文主要根据这一社会现象，站在公司治理视角，针对房地产企业社会责任缺失的表现进行解析，对房地产上市企业的社会责任进行分析研究，来达到社会责任与公司治理的协调发展。 社会责任与公司治理文献回顾 公司治理结构的文献回顾 1.1公司治理结构的概念界定 所有权和经营权的分离引起了对公司治理问题的研究，美国学者伯利和米恩发表的《现代公司和私有产权》认为，公司治理的根本目的在于使所有者和经营者的利益一致。科克伦和沃提克认为公司治理要解决的是高管、股东、董事会和其他利益相关者相互作用产生的诸多问题。 公司治理问题的核心是：谁从公司的经营活动中获益？谁应该从公司的经营活动中获益？当这个“是谁”与“应该是谁”不一致时，公司治理问题就出现了。斯坦福大学的钱颖一认为，公司治理结构的本质是制度安排，用来对公司重要的利益相关者分配相应的权、责、利等，主要包括股东和债权人、经理层以及员工之间的关系，从这种制度安排中实现公司的价值最大化。公司治理结构包括：如何分配和使用控制权；制定相关制度监督和评价董事会、经理层和员工；如何设计和实施激励机制。杨瑞龙、周业安认为，公司治理结构就是一套治理企业交易关系的制度安排。朱天(1998)提出，公司治理机制就是要解决由所有权与经营权分离造成的“代理人问题”。 1.2公司治理结构的相关理论研究 （1）社会契约理论 ①交易费用理论 契约理论的开创者Coase 在《企业的性质》（Coase，1937）一文中，首先按市场价格机制下交易费用的方法来研究企业存在的合理性，他认为市场和企业是资源配置的两种相互代替的手段。在市场上，资源的配置由价格来调节，即由一系列短期契约来完成；在企业内部，资源的配置可通过建立长期权威关系契约来完成。市场配置存在的成本我们叫做交易成本，企业内部资源配置存在的成本我们叫做管理成本，至于到底是选择市场配置还是企业内部配置取决于交易成本和管理成本的高低。Coase 的贡献主要是从资源配置方式的角度，利用交易费用的概念，发现了企业与市场的不同点，回答了企业的性质。Coase 的交易费用虽然为现代企业的契约理论奠定了一定的理论基础，但他本身没能建立很系统的契约理论。 ②代理成本理论 Berle and Means（1932）在对美国200 家非金融公司的考察中，看到所有权和控制权分离的事实，经理是股东选取的一个管理，一般不占有公司股份，但是掌管企业的常经营活动，具备企业一定的控制权。非资本所有者的管理者控制企业的动力是作为委托人的股东的激励，但是股东怎么以最小的代价，使得作为经营者为委托人的目标和利益努力工作，成为代理理论研究的中心问题。由此可见，代理问题的出现是由于所有权与控制全的分离引起的，代理问题的出现极大的损害了作为委托人的股东的利益，因此公司治理的出现就是重点解决代理成本问题。 （2） 利益相关者理论 上述理论反应了公司治理的背景和内涵，但是这些理论的核心是和股东利益最大化相对应的，都是研究如何使作为委托人的投资者即股东获得最大的利益，股东怎样能够以最小的代理成本实现代理人积极努力的工作。伴随着对代理成本理论的探讨，公司治理理论的研究范围出现了扩展，研究内容不仅仅局限于股东，指出所有利益相关者都应拥有明确的公司控制权和收益权，由此引发了对利益相关者理论的探讨。Selznick（1995）认为与公司利益相关的人很多，公司的目标不应该仅是追求公司价值最大化，而在于满足不同利益相关者的需求，公司的决策正是多个利益相关者共同决策的结果。 企业社会责任的文献回顾 2.1企业社会责任概念界定 关于企业社会责任的概念一直都是国内外学者争论的焦点，至今仍然没有一个统一的结论。国外学者比较具有代表性的描述主要有：认为企业是现代社会的一个有机组成部分，随着企业力量的不断增强，不断索取社会资源生存发展，社会要求业对社会负责，就被称为企业社会责任。斯蒂芬．罗宾斯（Stephen P.Robbins）与玛丽．库尔特（Mary Coulte）认为