第五讲 如何制作简历.ppt

第五讲 如何制作简历心理健康教育中心朱耀秀 内容导航 一、简历的特点 二、简历的结构及内容 三、优秀简历的五大要点 四、简历写作的小技巧 一、简历的特点 简历是求职者自己学习生活的简短集锦，是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质。 它是一扇窗户，能使用人单位透过它了解到求职者的部分情况，也能激起用人单位与求职者进一步接触的浓厚兴趣。  二、简历的结构及内容 封面 求职信 简历正文 附件 简历封面 简洁明了,不需要太多修饰。 一般要有求职者的姓名、毕业院校、所学专业、求职意向、联系方式等。 求职信的特点 求职信的撰写原则： 格式规范，语言流畅 富于个性，针对性强 朴实诚恳，以情动人 传递有效信息，争取面试机会 求职信的一般格式 称谓：视不同对象，给予恰当的称谓。 引言：阐明写信的缘由目的。尽量巧妙、别致，以引起对方的兴趣。 主体: 与应聘岗位相符合的个人特点和能力。 祝颂:力求得体，使对方感到求职者是个懂规矩 有修养的人。 落款: 署名和日期。 求职信 尊敬的招聘经理： 您好！ 我从招聘网站上得知贵公司的招聘信息，特此写信应聘财务会计一职。 作为一名刚刚从××大学财务会计专业毕业的学生，我十分热爱自己的专业，并为其投入了巨大的热情和精力。通过大学三年的专业学习，我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握。会计专业是一门工具学科，而利用工具的能力是最重要的，所以我积极参与那些与课程同步进行的各种相关实践和实习活动，培养了一定的实际操作能力。 避免出现的问题 没有注明目标职位 撰写中过于浮夸 表述时过分谦虚 在文字、排版、格式上的错误 简历的正文 求职目标 个人信息 教育背景 工作经历 个人能力 所获奖励 所谓求职目标就是你希望应聘的工作岗位。如果你知道某公司目前空缺的岗位，那么你的目标就是具体的、确定的；如果你不知道用人单位的职务空缺情况，就只能根据自己的专业特长、兴趣爱好表明求职意向。 注意：两个目标岗位之间不要相差太远，如研发和市场放在一起就不太合适。 个人信息 个人信息 个人信息包括哪些内容 看招聘启事，看上面明确做出了哪些要求。有些单位在招聘的时候会对学历、专业、性别、籍贯、身高等做出限制，如果有，你就在基本信息里说明。 站在用人单位的角度考虑问题，突出跟自身优势有关的信息。如果自身是党员，可加上政治面貌一栏，如果自身形象比较好，可附上一张照片。 教育背景/相关培训 2004年9月—2006年7月 北京市***中学 2006年9月—2010年7月 北京市**大学中文系 教育背景 “教育背景”对于学生简历来说是非常重要的信息。时间要倒序，最近、最高的学历要放在最前面。 2007.10-2010.07 XX大学 金融学专业 硕士 排名：3/35 2003.09-2007.06 XX大学 国贸专业 本科 获得1次一等奖学金（1/30） 2次二等奖学金（1/20） 工作经历（挖掘再挖掘） 对于在校生来讲，工作经历既包括社会实践又包括兼职或实习工作经历。 细说家谱：工作成就要具体化、数字化、精确化，避免使用许多、大量、一些、几个这样的模糊词汇，应尽量使用具体的数字。比如，“参与撰写商业计划书的大部分工作”，就不如“在商业计划书撰写工作中完成了调查分析竞争对手40%部分的工作”更让人信服。 工作经历（挖掘再挖掘） 别拿豆包不当干粮，校内实践工作细节即使小也要放入“工作经历”中，会填补工作经验少的缺陷。例如，你在做学生会干事等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。如果只做过一件事，那就应该尽量把它掰开揉碎了写，如完成了什么事，领导过多少人，起到了什么作用。这样一来，起码就有了3行。 个人能力 计算机能力 语言能力 其它的基本技能 特别强调：能力描述应紧紧围绕你所应聘的职位，尽可能使你的专长、兴趣与你所谋求的职位特点、要求相吻合。 计算机技能 英语技能 英语水平：要在简历中列出最能反映你的英语水平尤其是口语水平的成绩和证书。要有一两个更有说服力的描述，比如获得“校内英语演讲比赛最佳表现奖”，“曾担任XX团访问的口译”或“出席XX学术会议”等就很能表现你较强的英语沟通能力。 其它的基本技能 善于学习； 良好的沟通能力，； 有创造性思维和解决问题的能力； 自尊积极，有奋斗目标； 有个人和事业开拓能力； 有很好的组织和领导能力。