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信息工程学院学生会管理条例(更新)
信息工程学院学生会管理条例
为了保证信息工程学院工作有序而高效的开展,使同学们树立起牢固的组织纪律观念并且养成良好的工作作风,进一步加强学生干部队伍的自身建设,提高其管理水平,同时也为了增强凝聚力和号召力,保持各部门工作的透明度,特制定本制度。
一、成员制度
1、凡学生会成员必须具备较高的思想素质,以身作则,以自身的模范作用去影响、帮助周围的同学。
2、凡学生会成员必须具备较高的业务素质,能够保质保量地按期完成上级组织和学生会交给的任务,能够在自己职责内开拓创新。组织各类学生活动。
3、学生会新成员在满足以上学习、思想、工作条件下由学生会通过纳新或竞聘产生。
4、学生会各级干部必须定期参加学生会会议,接受学生会的考核,者自动退出学生会。 二、例会制度
例会对于保证各部门的正常工作有着重要的作用,为严肃会议纪律,提高会议效率,特制定以下制度:
1学院干部会每周召开一次学生干部参加,各学生干部应提前10分钟到场。2、每会由办公室制定签到表,登记到会成员不得无故迟到、早退。
会议期间,将所有通讯工具设置为无声,并保持会场次序。每次会议由办公室派一名成员做观察员,监督记录。
4例会时,各与学生会干部应做好会前准备工作,所有与会学生干部须做好会议记录,有不明之处及时指出。
男生不穿背心,短裤,拖鞋;女生不穿吊带装,拖鞋。 三、监督和考核制度
建档
对于每一名加入学生会的人员,均为其建立一份工作档案,对其工作履历加以登记,以确认其工作。
2活动监督
为了进一步强化学院各部门工作的严谨性、系统性、办公室将对各部门开展的各项活动进行监督考评!
具体如下:
1) 学校的每次活动,办公室将至少一名成员分别做出客观详尽的活动记录,
2) 办公室设专人对各次的活动记录统一存档。
3) 活动记录将作为学期考评时评价部门工作情况的重要参考。、学生会的各项会议与活动,学生会各成员必须按时准时参加。不得无故迟到、早退或缺席。由特殊情况必须向办公室主任递交请假条,以待批准在学生会的各项工作与活动中,成员必须自觉佩戴工作卡,以代表成员身份男生不穿背心,短裤,拖鞋;女生不穿吊带装,拖鞋。3、主要学生干部的工作标准
各部门的主要负责人,如果在一个学期内没有独立组织并策划成功活动者将予以批评,没有工作业绩仅在本部门挂名、不做事者将予以除名。每次活动各部门负责人必须身体力行,要到活动中锻炼并且指导工作,要认真负责,完成自己的本职工作。同时,还要对本部门成员的工作进行监督与考核,要调动成员工作的积极性。
四、奖惩制度
奖惩制度是量化的管理标准,对于提高工作效率和管理水平有重要意义。由于各部门工作内容及工作要求不尽相同,故本制度又实施各部门灵活掌握。
惩处制度
例会、值班无故迟到者,迟到分钟以内进行口头批评。10分钟以上者算缺席加警告一次
2) 无故缺席者警告一次,三次以上去学生会职务。 去学生会职务。 ) 工作总结、工作计划以及其他材料未及时、主动上交到办公室者,破坏学院各部门内部团结,影响学生会形象者去学生会职务。) 安排的工作未能按时完成,拒不完成者拒绝对其他部门提供力所能及的、合理安排的帮助者,两次即自行开除。2、 奖励规定
对团总支、学生会工作提出合理化建议并被采纳者按时并出色完成本职工作者,超额提前完成工作者在完成本职工作的基础上,义务帮助其他部门工作者,
五、责任制度
1、学生会的负责关系是部长对主席负责,干事对副部长负责,副部长对部长负责。
2、学生会各项事务的解释权在主席团。
3、各部部长上负责统筹规划部内的各项工作与活动。部内的每个成员有责任督促部长完成。在每项具体(非常规性)的工作和活动正式开始之前,都必须拟定详细的计划,工作和活动结束后,必须有详细的总结。
六、请假制度
1、事前写请假条,事后不补假。事后不补假。
、干事请假由办公室主任审批,副部长、部长请假由副主席或主席审批。
、因公事请假需要由指导工作的负责人签名,不记入考勤。
、迟到、早退、请假累计达三次者,记一次旷勤。
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